Manager101

[E-book gratuit] Marketingul, printre noile abilități ale HR-ului

18 august 2017 |
[E-book gratuit] - marketingul printre noile abilitati ale hr-ului

Vrând-nevrând, funcțiunea de HR trebuie să-și lărgească aria de competențe. I-o impune piața forței de muncă, diversitatea și specificitatea ei. I-o cere CEO-ul, i-o impune propriul standard de profesionalism… În acest ebook, HR-ii vor găsi soluții și idei pentru dezvoltarea competențelor lor legate de marketing. Descarcă de aici e-book-ul Marketingul, printre noile abilități ale HR-ului  

citeste mai mult

O franciză, vă rog! La pachet!

18 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
O franciza, va rog! La pachet!

Chiar dacă nu ești amator de cafea, atunci când treci pe lângă un local de-al lor este foarte greu să nu întorci capul sau chiar să te întorci din drum. Până la urmă, așa a început și povestea cu cafeaua a unuia dintre fondatorii conceptului 5 To Go, Lucian Bădilă, care a pornit afacerea împreună […]

citeste mai mult

Roboții și inteligența artificială vor înlocui factorul uman?

16 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Robotii si inteligenta artificiala vor inlocui factorul uman?

Cu câțiva ani în urmă, abia începeam să luăm în calcul faptul că roboții și inteligența artificială (AI) ar putea intra în sfera uzualului și a normalității.  În prezent, AI are potențialul de a se infiltra pe orice piață verticală, adică acele industrii care sunt axate pe un singur tip de produse sau servicii, cum ar fi sectorul […]

citeste mai mult

Cum să conduci și introvertiți și extrovertiți, în același timp?

16 august 2017 | Articol de: Andreea Agapi, Software Matchmaker - Gentlab
In calitate de manager, obiectivul tau este ca toti angajatii sa munceasca la nivelul lor maximum de energie, eficienta si motivatie.

În calitate de manager, obiectivul tău este ca toți angajații să muncească la nivelul lor maximum de energie, eficiență și motivație. Ceea ce poate fi o provocare atunci când este vorba despre a conduce o echipă formată din persoane introvertite și extrovertite. Întrebarea, în acest context, este cum îți adaptezi stilul de conducere astfel încât […]

citeste mai mult

Franciza care încurajează networking-ul ca sport de contact

15 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Franciza care promoveaza networking-ul ca sport de contact

În prezent, franciza este cea mai bună soluție pentru deschiderea unei afaceri. Dacă reușești să închei un contract cu un brand renumit, îți crești rata de succes la 50%. Cu toate acestea, nu trebuie să te relaxezi, pentru că devenind un francizat al companiei „vedetă”, ești obligat să menții afacerea și standardele de calitate ale […]

citeste mai mult

Dacă vor performanță, liderii trebuie să mănânce ultimii

14 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Daca vor performanta, liderii trebuie sa manance ultimii

Mai multe evenimente petrecute de curând au stat la baza apariției acestui articol. Recent, toată presa relata despre un schimb de replici tăioase între Mark Zuckerberg și Elon Musk, cu privire la inteligența artificială (AI). Ulterior, Facebook a renunțat la aplicațiile de tip Chatbot, creație AI, după ce acestea ajunseseră și-și creeze un limbaj propriu. În același […]

citeste mai mult

Cine are nevoie de abilități de public speaking?

10 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Cine are nevoie de abilitati de public speaking? citeste mai mult

Studiu de caz – HR-ul, ca activitate de marketing

4 august 2017 | Articol de: Sorin Faur, Founder Academia de HR
Nu doar recrutarea imprumuta din marketing

Deficitul accentuat de talente a schimbat balanța de forțe dintre angajatori și angajați: tot mai mult, companiile au nevoie de angajați și nu angajații de companii. Nu este de mirare, din moment ce un singur angajat inspirat poate disrupe un domeniu întreg cu o inovație interesantă. Nu de puține ori citim în presă despre antreprenori […]

citeste mai mult

Și managerii greșesc câteodată, nu-i așa?

2 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Si managerii gresesc cateodata, nu-i asa?

Toți facem greșeli. I se poate întâmpla chiar și șefului cel mare. Dar nu orice manager este gata să admită că a greșit, mai ales dacă este criticat direct. Poți evita conflictul, dacă păstrezi tăcerea. Devine o chestiune de profesionalism să critici, numai că rezultatul muncii tale depinde de abilitățile de a-ți susține punctul de […]

citeste mai mult

Musk vs Zuckerberg: pe cine pariați?

27 iulie 2017 |
Musk vs Zuckerberg: managementul inovatiei

Acum câteva zile, presa a început să vorbească despre un schimb de replici tăioase între doi magnați ai tehnologiei: Mark Zuckerberg și Elon Musk. Primul consideră că viziunea lui Musk asupra inteligenței artificiale (AI) este „destul de iresponsabilă”, iar al acesta, la rândul său, spune că Zuckerberg are o înțelegere „limitată” referitoare la viitorul AI. […]

citeste mai mult

Cătălin Ranteș: „Shiatsu este, după părerea mea, o terapie desăvârșită” [A]

27 iulie 2017 | Articol de: Rodica Nicolae
Masajul japonez denumit shiatsu este mostenitorul direct al acupuncturii.

Am mai scris pe site despre terapia shiatsu, am mai citit despre ea sau am discutat cu specialiști. Dar, curiozitatea a rămas. Așa încât, am decis să trăiesc pe viu experiența masajului shiatsu, iar apoi, am purtat cu maestrul Cătălin Ranteș dialogul pe care îl puteți citi în continuare. Așa am aflat că noi trăim […]

citeste mai mult

Oportunitate pentru generaţia digitală?

26 iulie 2017 | Articol de: Constantin Măgdălina, Expert, Tendințe și Tehnologii Emergente
oportunitate pentru generatia digitala

Deşi modelele înțepenite de leadership, rezumate la figura unei singure persoane, sunt încă des întâlnite, în companiile cu creşteri importante apare o nouă generaţie de lideri. Eliberați, prin tehnologie, de reţetele patinate ale devenirii profesionale, reprezentaţii acestei generaţii de lideri digitali revendică tot mai apăsat roluri de conducere în interiorul companiilor. Prieteni cu tehnologia, aceasta […]

citeste mai mult

Cum se exprimă diversitatea în organizații? (III)

25 iulie 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Cum se exprima diversitatea in companii? (III)

Toți vorbesc despre ea, însă nu toate organizațiile funcționează într-un mod care într-adevăr salută diversitatea. Ce este necesar pentru a face diversitatea să prospere în mediul corporatist? Am căutat răspunsuri la această întrebare din experiența companiilor Macromex, SELGROS Cash&Carry S.R.L. și Enel România. Citește și: Cât de importantă este diversitatea gândirii în companii? (I) În cazul […]

citeste mai mult

Cum sărbătorim diversitatea în companii (II)

24 iulie 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Cum sarbatorim diversitatea in companii (II)

Într-un articol precedent, vă spuneam despre cât de importantă este diversitatea gândirii în companii și am adus argumente, în acest sens, din partea companiilor mari și foarte mari din România. Se pare că cel mai frecvent impediment sunt percepțiile. Indiferent în ce zonă s-ar vorbi despre diversitate, percepția, educația și prejudecata intervin la fel, pentru […]

citeste mai mult

Recomandare de lectură: „Business Model Generation”

22 iulie 2017 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor-sef
un ghid pentru cei care vor sa proiecteze o noua afacere

Această carte mi-a atras atenția în oferta Editurii Publica pentru că nu este un manual tipic de strategie sau management. Ci un ghid practic pentru cei care vor să proiecteze o nouă afacere, pentru cei care vor să-și reformeze propriul business sau pentru cei care vor doar să înțeleagă cum de au succes modele de […]

citeste mai mult

Noi abilităţi de marketing puse în slujba HR-ului

20 iulie 2017 | Articol de: Viviana Andone Learning Architect, MMM Consulting
3 situatii in care HR-ul a apelat la abilitatii de marketing pentru a-si creste eficienta si impactul

În cazul în care HR-ul nu avea deja suficiente roluri (de la administrare la a fi vocea angajaţilor, susţinătorul culturii organizaţionale, promotorul schimbării şi al performanţei etc.), acum, pare că şi marketingul i s-a adăugat la fișa postului. Este evident faptul că obiceiurile noastre se schimbă. Accesăm din ce în ce mai mult informaţii de […]

citeste mai mult

Când ești promovat în rolul de șef al echipei tale

20 iulie 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Cand esti promovat in rolul de sef al echipei tale

Ai primit vești bune și ele se cer sărbătorite cu șampanie. Dar, odată ce realizezi provocările care vin la pachet cu promovarea din interior, s-ar putea să îți dorești ceva mai tare de băut… Chiar dacă nu ai trăit-o personal, încă, bănuim că îți este cunoscută situația aceea când un membru al echipei este promovat […]

citeste mai mult

Cum a reușit o afacere să creeze o nouă specie de consumatori – booksterii

20 iulie 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Cum a reusit o afacere sa creeeze o nouă specie de consumatori – booksterii

Este posibil să nu mai aibă nevoie de prezentare pentru cei din zona corporate și o să aflați, în continuare, de ce spun asta. Dar pentru că așa se cuvine în cazul afacerilor de succes, astăzi o să citiți povestea Bookster, așa cum am aflat-o și noi. Acum cinci ani, Bogdan Georgescu organiza un incubator […]

citeste mai mult

Recomandare de weekend: Festivalul Lupii Liberi, de la Râșnov

19 iulie 2017 | Articol de: Andra Nistor, Strategy&Communication Manager, Etica Media Shop
La Rasnov se intampla Festivalul Lupii Liberi, editia cu numarul IV

În cazul în care nu ştiaţi ce să faceţi weekendul ăsta, permiteţi-mi să raportez că la Râşnov se întâmplă Festivalul Lupii Liberi, ediţia cu numărul IV, 21-23 iulie 2017. Cum a fost anul trecut? Păi, a fost o gaşcă mare, de vreo 2.300 de prieteni, majoritatea fiind prezenţi la toate edițiile. Practic, s-a creat o […]

citeste mai mult

Colegul care comandă prânzul pentru ceilalți are la dispoziție o aplicatie și un premiu

19 iulie 2017 |
hipMenu aduce la Bucuresti o aplicatie care se concentreaza pe comanda de grup.

hipMenu, liderul din Transilvania pe piața comenzilor online de mâncare, aduce la București o aplicație care se concentrează pe comanda de grup. Aceasta ușurează în special munca acelor angajați din companii și corporații care organizează mesele de la birou. Pe lângă simplificarea procesului de comandă pentru utilizatori, proprietarii de restaurante beneficiază de comenzi mai mari, […]

citeste mai mult