Valorile angajaţilor români: eveniment – dezbatere şi lansare de carte

Result eveniment Libraria Carturesti - afis_15 aprilieResult Development organizează în data de 15 aprilie 2013 în parteneriat cu librăria Cărtureşti, evenimentul Valorile angajaţilor români,  dedicat prezentării şi dezbaterii rezultatelor studiului despre valorile angajaţilor români şi lansarea volumului Valorile angajaţilor români, autor Dorin Bodea. Studiul va fi prezentat de către Dorin Bodea şi comentat de invitaţii: Adriana Săftoiu, Solomon Marcus şi Vintilă Mihăilescu. Evenimentul se va desfăşura la Libăria Cărtureşti, între orele 19:00-20:30, în ceainărie. Strada Pictor Arthur Verona 13-15.

Lucrarea Valorile angajaţilor români este o oportunitate de dezvoltare personală pentru fiecare dintre noi, cunoscând şi conştientizând sistemul nostru de valori şi dorindu-ne să fim mai performanţi în relaţiile cu ceilalţi, mai eficienţi în ceea ce facem şi în  propriul nostru comportament.

Care sunt valorile centrale împărtăşite de majoritatea angajaţilor români?

Care sunt valorile ideale ale celor mai mulţi angajaţi români?

Care sunt valorile structurale, latente ale angajaţilor români?

Realizat de compania Result Development, studiul vorbeşte despre valorile angajaţilor români şi a fost realizat în perioada noiembrie 2011 – iulie 2012, analizând răspunsurile a 1481 de participanţi din toată ţara, peste 90% fiind cu studii superioare şi peste 80% având statut de angajaţi.

Noutatea cercetării constă în analiza valorilor centrale, structurale şi ideale ale angajaţilor români şi explicarea surselor motivaţionale şi a modelelor comportamentale pe care le generează. Vom discuta despre valorile împărtăşite de români, despre ce îi motivează şi ce-i nemulţumeşte. Vom descoperi care sunt criteriile de care ţin românii cont în deciziile lor.

Inovaţia cercetării:

Au fost investigate 40 de valori structurate în următoarele 5 grupe: valori de realizare prin muncă; valori de relaţionare (privind lucrul cu ceilalţi); valori privind evoluţia, progresul; valori personale; valori morale. Metoda de cercetare a constat în evaluarea celor 40 de valori atât la propria persoană, cât şi la români, în general.