Tag: management

Robert Maxim: „Nu există un stil de conducere optim, ci mai degrabă un mix optim de stiluri”

29 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
„Nu exista un stil de conducere optim, ci mai degraba un mix optim aplicat in functie de circumstanta”

Deși toți au atins succesul în domeniul lor, sub diverse forme, mulți dintre miliardarii și inovatorii vremurilor noastre aplică stiluri de leadership diferite. Am selectat trei modele de conducere care se deosebesc atât între ele, cât și față de teoriile convenționale pentru o afacere de succes:  Jeff Bezos, Elon Musk și Mark Zuckerberg. Am fost interesați […]

citeste mai mult

Care sunt strategiile de business ale lui Jeff Bezos și cum arată CV-ul lui

23 august 2017 |
Strategiile lui Jeff Bezos pentru a construi imperiul Amazon

Indiferent de clasamente și locuri în topuri, meritate mai mult sau mai puțin, nu poate fi negat faptul că Jeff Bezos a reușit, totuși, să construiască un imperiu. Mai mult decât atât, strategiile sale de afaceri sunt foarte atipice. Amazon a avut o viteză de creștere accelerată în ultimul deceniu și a adus, în 2016, […]

citeste mai mult

CONCURS: Câștigă o invitație la unul dintre cele două ateliere organizate de către Fundația Calea Victoriei

18 august 2017 |
CONCURS: Castiga o invitatie la unul dintre cele doua ateliere organizate de catre Fundatia Calea Victoriei

Învățarea și dezvoltarea continuă este esențială în atingerea succesului personal și profesional. Pentru persoanele dedicate învățării continue, aceasta înseamnă să participe la evenimente, conferințe și ateliere, care să le ofere noi perspective și să-i ajute să devină mai eficienți în obținerea rezultatelor. Activitatea noastră, de la Manager Express, este orientată spre oameni, dezvoltare, decizie și […]

citeste mai mult

Care sunt provocările de management în diverse funcții ale afacerii?

16 august 2017 |
Care sunt provocarile de management in diverse functii ale afacerii?

Există numeroase provocări cu care se confruntă afacerile de pe piața actuală, aceasta fiind într-o continuă schimbare și orientată spre globalizare. Una dintre cele mai importante chestiuni este gestionarea eficientă a funcțiilor într-o afacere, fără să se recurgă la micromanagement, să existe întârzieri sau conflicte interne. O soluție ar putea fi integrarea acestor funcții într-un plan de […]

citeste mai mult

Dacă vor performanță, liderii trebuie să mănânce ultimii

14 august 2017 | Articol de: Vera Iurcu
Daca vor performanta, liderii trebuie sa manance ultimii

Mai multe evenimente petrecute de curând au stat la baza apariției acestui articol. Recent, toată presa relata despre un schimb de replici tăioase între Mark Zuckerberg și Elon Musk, cu privire la inteligența artificială (AI). Ulterior, Facebook a renunțat la aplicațiile de tip Chatbot, creație AI, după ce acestea ajunseseră și-și creeze un limbaj propriu. În același […]

citeste mai mult

Musk vs Zuckerberg: pe cine pariați?

27 iulie 2017 |
Musk vs Zuckerberg: managementul inovatiei

Acum câteva zile, presa a început să vorbească despre un schimb de replici tăioase între doi magnați ai tehnologiei: Mark Zuckerberg și Elon Musk. Primul consideră că viziunea lui Musk asupra inteligenței artificiale (AI) este „destul de iresponsabilă”, iar al acesta, la rândul său, spune că Zuckerberg are o înțelegere „limitată” referitoare la viitorul AI. […]

citeste mai mult

Cum aduci un freelancer într-o echipă

27 iulie 2017 |
O echipă motivată aduce venituri și cu 250% mai mari

Din ce în ce mai multe companii și organizații non-profit apelează la freelanceri pentru acțiuni temporare, atunci când au nevoie de un specialist pe termen limitat sau când au nevoie de consultanță pe un subiect anume. Sunt o resursă cu un cost convenabil și au de obicei un set de cunoștințe de care ar fi […]

citeste mai mult

Recomandare de lectură: „Business Model Generation”

22 iulie 2017 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor-sef
un ghid pentru cei care vor sa proiecteze o noua afacere

Această carte mi-a atras atenția în oferta Editurii Publica pentru că nu este un manual tipic de strategie sau management. Ci un ghid practic pentru cei care vor să proiecteze o nouă afacere, pentru cei care vor să-și reformeze propriul business sau pentru cei care vor doar să înțeleagă cum de au succes modele de […]

citeste mai mult

Farmaciștii independenți au acum comunitatea lor: Alphega

10 mai 2017 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor-sef
Alphega aduna sub aceeasi umbrela un numar de farmacii independente

Pe o piață dominată de marile lanțuri, care concurează între ele, farmaciile independente au o nouă șansă – afilierea într-un parteneriat. Despre această nouă formă de asociere a farmaciștilor independenți am stat de vorbă cu Iulian Trandafir, director general Farmexpert. Cum și unde s-a născut modelul de parteneriat Alphega și care este obiectivul său? Modelul […]

citeste mai mult

Cele 8 tipuri de pierderi

6 aprilie 2017 | Articol de: Constantin Măgdălina, Expert, Tendine şi Tehnologii Emergente
Investitiile au sanse sa le aduca profit celor care vor dezvolta afaceri mai ales in comert, constructii, servicii, hoteluri si restaurante

Înţelepciunea unui popor insular În Japonia, una dintre primele informaţii transferate elevilor niponi este că locuiesc într-o ţară săracă. Comportamentele asociate precum: simplitate, echilibru, eficienţă, respect pentru resursă devin nu doar recomandate dar şi necesare. La maturitate, traducerea acestor comportamente în planul managementului a dat naştere metodologiei lean, pe care compania Toyota a consacrat-o în […]

citeste mai mult

Marketingul HR-ului se dovedește a fi aproape inexistent

5 aprilie 2017 |
Promovarea se face pe job si nu pe companie, iar adaptarea evaluarilor la specificul fiecarui job este slaba

57% dintre companiile din România au cel puțin un program care contribuie la educarea, trainingul sau dezvoltarea profesională a angajaților. Angajatorii investesc în calificări tehnice și programe lingvistice, o treime din ei preferând angajați cu studii de nivel MBA, potrivit Willis Towers Watson 2016 General Industry Survey România. Sub sloganul “Difficult times? SuperHeRoes are here!” […]

citeste mai mult

Stagii în consultanța de management

29 martie 2017 |
Stagii în consultanța de management

Ensight Management Consulting, liderul pieței românești de consultanță de management, lansează a 19-a ediție de recrutare de absolvenți și studenți, ‘Ensight Internship Challenge’, care va avea loc în data de 7 aprilie 2017. Evenimentul se adresează studenților din anii terminali și absolvenților de universitate sau program de master din țară și străinătate, care doresc să […]

citeste mai mult

SuperMan-ager. Prima mea echipa.

23 martie 2017 |

Un proiect pentru dezvoltarea abilităților de management și leadership pentru cei aflați la început de drum, cursul este organizat de către MMM Consulting. Înainte de curs – Profilul Way Manager Cursul are integrat un instrument de evaluare a comportamentelor de management, Way Manager. Este un profil simplu și ușor de folosit care se potrivește perfect […]

citeste mai mult

Atitudinea pozitivă față de greşeli

22 martie 2017 | Articol de: Viviana Andone Learning Architect, MMM Consulting
Daca gresim in ceea ce facem (task-uri, erori de date etc.) sau nu stim clar cum ss facem un lucru, frumos ar fi sa acceptam, sa cerem ajutor si sa invatam.

Pentru că avem foarte multă experienţă în antrenarea managerilor (noi, cei de la MMM Consulting) şi mai ales pentru că în ultimii ani am tot rulat programe de dezvoltare managerială, m-am gândit să scriu un articol despre greşelile pe care managerii aflați la început de drum le pot face, inspirându-mă din poveştile participanților la cursuri. […]

citeste mai mult

RIUF-The Romanian International University Fair

14 martie 2017 |
Pe 18 si19 martie 2017, are loc la Sala Palatului din Bucuresti, cea de-a 20-a editie RIUF - The Romanian International University Fair.

Pe 18 și19 martie 2017, are loc la Sala Palatului din București, cea de-a 20-a ediție RIUF – The Romanian International University Fair, cel mai mare eveniment educaţional din România. Timp de două zile, participanții la târg pot afla informații despre cele peste 7.000 de programe de studiu de licență, masterat și doctorat din peste […]

citeste mai mult

How gamification changed the rules of the game

12 martie 2017 | Articol de: Alexandra Cernian – Lecturer, Faculty of Automatic Control and Computers
One of the most succesful modern instruments for increasing the engagement level of employees is gamification

A recent survey conducted by Gallup shows that ,globally, 70% of employees are not engaged at their job. Moreover, a research conducted by Deloitte reveals that over 87% of HR managers and professionals are facing an increasing lack of engagement of employees. Why are employees different nowadays? The Gallup survey shows that only 30% of […]

citeste mai mult

What leaders do not learn in school

8 martie 2017 | Articol de: Constantin Măgdălina, Emerging Trends and Technologies Expert
Leaders should rely on two sets of correlated behaviors: engaging their colleagues and executing the strategy.

No business objective will be achieved unless the desired parameters are related to the dreams, wishes and personal aspirations of employees. Why? Because it is set to achieve a target that has no connection with employees, but most of the time with the KPI’s agenda of the management. Strategies that do not account for people […]

citeste mai mult

NN Group îl numește pe Marius Popescu CEO al NN din Turcia

16 februarie 2017 |
NN Group il numeste pe Marius Popescu CEO al NN din Turcia

Marius Popescu se alătură echipei din Turcia după 12 ani petrecuți alături de echipa din România. În cadrul organizației din România, Marius a ocupat numeroase poziții de management, printre acestea numărându-se cele de CEO al NN Investment Partners și CEO al NN Pensii. A fost numit CEO al NN în România începând din 2013 și, […]

citeste mai mult

7 lucruri pe care angajații tăi și-ar dori să le schimbi

17 ianuarie 2017 |
Evaluarea angajaților: detestată, dar utilă

Schimbarea nu trebuie să fie generată doar de rezultate financiare, previziuni sau deciziile board-ului. Desigur, tu ca manager decizi când și de ce ai nevoie de o schimbare, dar dacă o faci, ia în calcul opiniile tuturor celor implicați. De exemplu, dacă una dintre ariile care necesită îmbunătățire este comunicarea internă și simti nevoia unei […]

citeste mai mult

Cum să gestionezi stresul și epuizarea

20 decembrie 2016 |
Nu fi propria ta sursa de stres.

Stresul și epuizarea nu sunt același lucru. Și în timp ce știm că stresul duce la epuizare, este posibil să controlăm perioadele cu multă muncă, presiune, crize într-un mod în care ne putem proteja de epuizarea emoțională, cinism și de lipsa încrederii în propriile abilități. Cheia este la inteligența emoțională, scrie HBR. Într-un studiu recent, numit […]

citeste mai mult