Leadership-ul și management-ul, chiar dacă constituie roluri diferite, devin complementare în asumarea activității de conducere. Managerul maximizează valoarea pentru companie, echipă și pentru sine, când este pasionat de ceea ce face, implicat în realizarea tuturor activităților și arată hotărâre în urmărirea rezultatelor care apropie compania de obiectivele-cheie. Managerul își implică echipa, colegii, clienții și simplifică […]
citeste mai mult
Atât managerii, cât și antreprenorii joacă un rol important în comunitatea de afaceri. Mulți dintre ei împărtășesc aceleași caracteristici, dar există unele diferențe în ceea ce privește trăsăturile de bază ale fiecăruia. Managerii joacă un rol complet diferit față antreprenori, cu excepția cazului în care, bineînțeles, un antreprenor își administrează propria afacere. În acest caz, […]
citeste mai mult
Tot mai mulți dintre noi vorbim despre productivitate și punem accent pe munca eficientă. Dar cum putem fi mai productivi? Care sunt lucrurile care ne fac mai productivi și ce anume ne împiedică să fim eficienți? În acest sens, publicația online cio.com a trasat câteva sfaturi care te pot transforma într-un om productiv: Concentrează-te pe prezent Atenția […]
citeste mai mult
Nu toți managerii de top sunt în stare să conducă cu o mână de fier, să delege, să spună „nu” atunci când e cazul și să-i motiveze pe cei pe care îi au în subordine. Dă click ca să vezi care sunt acele calități pe care un adevărat lider trebuie să le aibă. [imagebrowser id=25] […]
citeste mai mult