Tag: colaborare

Calitățile necesare pentru a fi un angajat la distanță de succes

21 august 2019 |
Calitatile necesare pentru a deveni un angajat la distanta de succes

Munca de la distanță este un fenomen în continuă creștere. Mulți profesioniști aleg să-și schimbe locurile de muncă de la 9 la 17 pentru flexibilitatea de a lucra de oriunde. Cu toate progresele tehnologice disponibile, mai puține persoane simt nevoia să se limiteze la un birou și încep să vadă libertatea de a lucra de […]

citeste mai mult

5 condiții pentru consolidarea antreprenoriatului

23 august 2018 | Articol de: Alina Făniță, CEO, PKF Finconta
Calea spre antreprenoriat este pavata de biti de initiativa.

Companiile mari sunt asociate cu birocrația. Structura organizatorică stufoasă, excesul de proceduri, email-uri și aprobări sufocă inovația. Ca să răspundă competiției globale, mediul de afaceri se schimbă. Inovația și antreprenoriatul se propagă în lumea întreagă. Companiile care apar sunt mici și propun soluții tot mai îndrăznețe. Antreprenorii, de multe ori proveniți din corporații, știu sincopele […]

citeste mai mult

Generarea de conținut ca punte de colaborare între marketing și vânzări

13 februarie 2018 | Articol de: Gabriela Streza, Business Development Director, Valoria
Generarea de continut ca punte de colaborare intre marketing si vanzari

Despre necesitatea tot mai mare de a integra funcția de vânzări cu cea de marketing în cadrul companiilor se vorbește de mult timp. Clienții se așteaptă la o experiență excelentă la toate punctele de contact cu firma și pe tot parcursul procesului de cumpărare, iar 60%-70% din acest proces este online. Astfel, devine tot mai […]

citeste mai mult

Strategii pentru îmbunătățirea colaborării între departamente

16 ianuarie 2018 |
Depasiti „efectul de siloz” prin strategii pentru imbunatatirea colaborarii intre departamente

Fiecare companie de succes trebuie să se concentreze pe construirea unor relații puternice și semnificative între angajații săi. În ultimul timp este vehiculat termen de „efect de siloz” (silo effect) și pagubele pe care le aduce într-o companie în care nu există colaborare interdepartamentală. O mentalitate de siloz poate apărea atunci când o echipă sau […]

citeste mai mult

Cei zece indicatori ai culturii în pe care ar trebui să-i urmăriți în companie

3 octombrie 2017 |
Cei zece metrici ai culturii în pe care ar trebui sa-i urmariti in companie

Deși toată lumea vorbește despre cultura companiei și indicatori, liderilor în afaceri le este greu să aducă împreună aceste concepte, într-un mod semnificativ. Despre cultură se vorbește demult ca despre un subiect ”soft”, prea intangibil, subiectiv și eluziv pentru a fi măsurat și urmărit. Din acest motiv, a ajuns să fie o provocare alinierea culturii […]

citeste mai mult