Tag: candidati job

A angaja sau a recruta? Care este diferența și de ce contează

26 septembrie 2019 |
A angaja sau a recruta? Care este diferenta si de ce conteaza

Angajarea și recrutarea pot suna la fel, dar sunt abordări diferite de a găsi o persoană potrivită pentru un post. Dacă sunteți un profesionist în managementul resurselor umane, știți deja cât de important este să obțineți candidatul potrivit într-un mod corect. Deși poate părea lipsită de importanță la prima vedere, clarificarea diferenței dintre procesele de […]

citeste mai mult

Candidații între 36 și 45 de ani sunt cei mai căutați de angajatorii din România

4 septembrie 2019 |
Candidatii intre 36 și 45 de ani sunt cei mai cautati de angajatorii din Romania

CV-urile candidaților din grupa de vârstă 36-45 de ani activi pe platforma de recrutare online eJobs.ro au strâns, de la începutul anului și până acum, aproape 3,2 milioane de vizualizări, situându-se, astfel, în topul preferințelor angajatorilor din România. Sunt urmați de cei cu vârsta cuprinsă între 25 și 35 de ani, ale căror CV-uri au […]

citeste mai mult

eJobs introduce opțiunea care triază candidații recomandați angajatorilor

16 august 2019 |
Sub 50% dintre romanii cu varsta cuprinsa intre 55 si 64 de ani erau angajati anul trecut

Platforma de recrutare eJobs România lansează opțiunea care aduce candidaț îi la angajatori, în funcție de relevanța lor pentru job, pentru a ușura muncă acestora din urmă. Funcționalitatea se va dovedi utilă mai ales în rândul recrutorilor care trebuie să aleagă candidați din rândul a mii de aplica ți . Dacă pentru candidați una dintre […]

citeste mai mult

Interviu angajare: 4 întrebări comune și moduri memorabile de a le răspunde

21 septembrie 2015 |

În cadrul interviului de angajare, te poți remarca atât prin ținută și aspect, cât și prin inteligența și creativitatea răspunsurilor pe care le dai. Faptul de a reuși să dai răspunsuri neașteptate la cele mai comune întrebări ale angajatorului va atrage atenția acestuia și îți va oferi un avantaj competitiv semnificativ asupra celorlalți candidați. Vezi […]

citeste mai mult

Cum să ai un CV care să-ţi asigure interviul de angajare – Iată 5 sfaturi

18 aprilie 2014 |
CV

Metodele de recrutare au atins noi standarde şi cei care vor să câştige locul de muncă mult visat trebuie să se ridice la aceste cerinţe ale angajatorilor. Dă click ca să afli 5 sfaturi despre cum trebuie să arate CV-ul tău ca să-ţi asigure interviul de angajare [imagebrowser id=80] Citeşte şi Entuziasmul durează doar trei […]

citeste mai mult

Cum arată un CV făcut ca la carte

15 aprilie 2014 |
curriculum vitae

Un CV făcut ca la carte, care respectă cerințele actuale, nu trebuie să aibă mai mult de două pagini A4 și la obiectiv profesional ar trebui să fie trecută titulatura postului pentru care se aplică, a declarat Cătălina Bilan, career service lead în cadrul firmei Career Advisor. Mai mult, prima jumătate de pagină din CV […]

citeste mai mult