În general, nu sunt adepta preluărilor de cuvinte din engleză în română, ca atare. Înghit cu greu verbe noi precum „a incentiva”, „a tăgui”, „a posta” etc., şi asta doar când nu am de ales. De aceea, mi-a atras imediat atenţia un articol recent apărut pe hotnews.ro, despre „a platforma”, „platformare”. Despre ce este vorba? […]
citeste mai mult
Compania bucureșteană HyperCubic IT Outsourcing a sărbătorit, la sfârșitul lunii martie, cinci ani de activitate. Pornită la drum în 2009 cu doi angajați specializați în reparații de laptop-uri și componente de infrastructură informatică, compania s-a impus pe piața serviciilor IT printr-o abordare axată pe client. În prezent, HyperCubic IT Outsourcing are peste 30 de angajați, […]
citeste mai multde Robert Hogan Companiile investesc nenumărate ore de muncă şi miliarde de dolari în căutarea unui singur lucru – următoarea idee genială. Cu toate acestea, de multe ori, ceea ce separă cele mai de succes companii de concurentele lor nu ţine nici de produs sau serviciu, nici de un plan de afaceri mai bun, ci […]
citeste mai mult
“Antreprenor 2.0”, un proiect implementat de Fundaţia Post-Privatizare şi partenerii săi, îşi propune să dezvolte ecosistemul antreprenorial prin crearea unei reţele de antreprenori. În această etapă a proiectului, se caută 24 de startup-uri cu potenţial care vor beneficia de sprijin financiar. De asemenea, prin intermediul unor serii de evenimente în întreaga ţară, antreprenori sau viitori […]
citeste mai mult
Programul la care ne referim a fost implementat în a doua jumătate a anului 2011 pentru o companie românească, deţinută de către un fond multinaţional de investiţii, care activează în domeniul producţiei de materiale de construcţie şi finisaje. Compania are 400 de angajaţi şi mai multe locaţii de producţie în ţară. Piaţa clientului este foarte […]
citeste mai mult
Nici o companie care se respectă nu ratează ocazia să se asocieze, într-un fel sau altul, cu ideea de talent. Îl atrage, îl cultivă, îl reţine, îşi completează setul de valori cu el… Voi folosi şi eu termenul, deşi mai potrivit consider că este cel de om-cheie. S-a tot spus că oamenii fac diferenţa, iar […]
citeste mai mult
O singură dată în cei 17 ani de când muncesc am trăit experienţa unei motivaţii extraordinare, dincolo de aşteptări. A fost ceva asemănător îndrăgostirii, numai că nu faţă de o persoană, ci faţă de un proiect. Totul a început cu o viziune de viitor, o imagine atât de clară şi de puternică senzorial încât aveam […]
citeste mai mult
Într-o perioadă în care stresul şi frustrarea sunt cuvintele uzuale în business, dacă ai alături de tine oameni puternici, redescoperi bucuria de a construi şi de a crea. Este ceea ce fac Ivan Patzaichin, Adrian Florea şi Doru Frolu, care şi-au unit forţele în proiectul “Rowmania”. Ce i-a adus împreună? Toţi trei au aceeaşi viziune despre […]
citeste mai mult