Human Invest și Ken Blanchard România lansează “Situational Leadership Experience“

Compania locală de training Human Invest și Ken Blanchard Companies, lider global în dezvoltarea abilităților de leadership, lansează Situational Leadership Experience (SLX), una dintre cele mai noi si interactive metode de dezvoltare a abilităților de leadership din lume. Noul model reprezintă un upgrade la Situational Leadership II.

Pus în practică mai bine de 30 de ani, modelul Leadership Situațional II a fost utilizat la nivel global de către cele mai puternice organizații din lume. În cei zece ani de prezenţă pe piaţa autohtonă, programul a modelat peste 10.000 de manageri de la companii precum Metro, Ubisoft, Toyota România, Romtelecom, Vodafone, Ikea, Pepsi Americas.

“Noua generație de manageri are nevoie de metode noi și proaspete de învățare. Situational Leadership Experience (SLX) de la Ken Blanchard Companies este noul format al programului original Situational Leadership® II (SLII), una dintre cele mai populare metode folosite în România și în lume pentru pregătirea managerilor“, afirmă Viorel Panaite, Managing Partner Human Invest & Ken Blanchard România.

Programul conține:

• Un „fitness test” care măsoară inteligența de leadership și rezultatele, analizate din mai multe perspective: „înainte, după, pe atunci”;
• Episoade video produse în stil de televiziune modernă;
• O aplicație mobilă care ajută leaderii să diagnosticheze mai ușor o situație și să practice un stil de leadership mai bun;
• O serie de 12 jocuri online, numită „The SLII Challenge”, care le permite liderilor să își întărească abilitățile, în timp ce acumulează puncte;
• Un portal online cu acces la toate video-urile și materialele de lucru.

Situational Leadership Experience se adresează managerilor de la toate nivelurile ierarhice din companie, ajutându-i să-și dezvolte stilul de leadership, să-și îmbunătățească calitatea conversațiilor, să seteze obiective, să ofere feedback și să îi transforme în mentori pentru angajații lor.