Cere sfaturi Am angajat un antrenor de afaceri acum șapte ani și m-a ajutat să-mi propulsez compania. Ca antreprenor, conducerea unei afaceri se simte ca ceva ce ar trebui să faci singur. Însă investiția într-un antrenor m-a ajutat să dezvolt afacerea în fiecare nivel. Nu numai că am fost capabil să-mi schimb comportamentele pentru a […]
citeste mai mult
Smartree România, actor important pe piața de externalizare a serviciilor de salarizare și administrare de personal, cu afaceri anuale de 17 milioane de euro, o numește pe Alexandra Peligrad în funcția de Chief Executive Officer, începând cu 3 aprilie 2019. Adrian Stanciu, CEO al Smartree Romania, se va retrage de la conducerea companiei în care […]
citeste mai mult
Ceea ce poate să facă un proces de externalizare într-o piață în care există un talent shortage la nivel ridicat este să instruiască oameni ca să le crească valoarea, să ajungă să fie specialiștii în funcție de nevoile pieței. Despre asta este vorba în acest ultim articol, care încheie seria cu privire la procesul de externalizare […]
citeste mai mult
După ce ne-am convins că prestatorul de servicii RPO lucrează sub brandul clientului, nu intră în competiție cu acesta (I), astăzi continuăm disecarea conceptului de externalizare a serviciilor de recrutare și vedem care sunt abilitățile unui recrutor de acest tip și prin ce se diferențiază de un unul clasic. Cea care ne împărtășește din experiența […]
citeste mai mult
Studiile realizate de către ManpowerGroup, an de an, arată că angajatorii români se confruntă cu un deficit tot mai acut de talente. Joburile cele mai dificil de suplinit sunt cele pentru muncitori calificați, muncitori în construcție și ingineri. Lipsa de candidați disponibili și a abilităților tehnice sunt principalele motive pentru care angajatorii nu pot închide […]
citeste mai mult
Studiul “Tendințe de externalizare a serviciilor în companii multinaționale” și-a propus să identifice principalele tendințe de externalizare a serviciilor în România, Polonia și Ungaria, în rândul companiilor multinaționale cu operațiuni în cele trei țări. Solicitat de către TMF Group – furnizor global de servicii, cu operațiuni directe în peste 80 de țări – și realizat […]
citeste mai mult
Potrivit Smartree, unul dintre liderii din România pe piața de externalizare a proceselor de HR, doar 2,5% din totalul angajaților români din sectorul privat sunt procesați prin outsourcing, comparativ cu 25%, cât este media europeană. Cu toate acestea, piața locală de profil va crește, pe măsură ce tot mai multe companii multinaționale vor deschide birouri […]
citeste mai mult
Pentru majoritatea companiilor, procesul de externalizare este o soluție la îndemână. Externalizarea recrutării, a serviciilor IT, a contabilității etc. Dar care sunt limitele de externalizare către alte firme și către consultanți? Care este cel mai important lucru dintr-o companie pe care îl mai poți externaliza și încă spune că firma îți aparține? Brian de Haaff, CEO Aha! […]
citeste mai mult
A sosit acea perioadă a anului în care businessurile își planifică cele mai importante acțiuni din anul care vine. Să crească baza de clienți, să se organizeze mai bine, să implementeze noi politici de lucru la birou etc. Pentru businessurile mici este important și să își aloce timp să descopere tactici prin care să își […]
citeste mai mult
Activităţile IT şi de salarizare sunt cele mai externalizate servicii din cadrul companiilor locale, urmate de contabilitate, customer care şi achiziţii, potrivit estimărilor Accace, una dintre principalele companii de externalizare şi consultanţă de afaceri din Europa Centrală şi de Est. În ultimii 5 ani însă, externalizarea activităţilor contabile a înregistrat un avans considerabil pe plan […]
citeste mai mult