Chiar dacă mulți consideră că managerii buni își vor da seama cum trebuie să se schimbe atunci când va fi nevoie, întotdeauna trebuie să lucrați la îmbunătățirea stilului și tehnicilor de management. În acest fel, indiferent de ceea ce vă rezervă viitorul, veți avea seturile de abilități și flexibilitatea necesară pentru a răspunde provocărilor în […]
citeste mai mult
Dezvoltarea tehnologiei, angajarea celor mai calificați oameni și menținerea unui ”work-life balance” vor fi provocările fundamentale pentru directorii executivi în următorii ani. Potrivit lui Reid Hoffman, fondatorul LinkedIn, Arianna Huffington, fondatorul The Huffington Post și Thrive Global, Bill George, fost CEO al Medtronic și actual profesor de leadership la Harvard Business School și Ryan Holmes, CEO al HootSuite, există patru […]
citeste mai mult
Deși toți au atins succesul în domeniul lor, sub diverse forme, mulți dintre miliardarii și inovatorii vremurilor noastre aplică stiluri de leadership diferite. Am selectat trei modele de conducere care se deosebesc atât între ele, cât și față de teoriile convenționale pentru o afacere de succes: Jeff Bezos, Elon Musk și Mark Zuckerberg. Am fost interesați […]
citeste mai mult
Indiferent de clasamente și locuri în topuri, meritate mai mult sau mai puțin, nu poate fi negat faptul că Jeff Bezos a reușit, totuși, să construiască un imperiu. Mai mult decât atât, strategiile sale de afaceri sunt foarte atipice. Amazon a avut o viteză de creștere accelerată în ultimul deceniu și a adus, în 2016, […]
citeste mai mult
Update: concurs încheiat. Învățarea și dezvoltarea continuă este esențială în atingerea succesului personal și profesional. Pentru persoanele dedicate învățării continue, aceasta înseamnă să participe la evenimente, conferințe și ateliere, care să le ofere noi perspective și să-i ajute să devină mai eficienți în obținerea rezultatelor. Activitatea noastră, de la Manager Express, este orientată spre oameni, […]
citeste mai mult
Există numeroase provocări cu care se confruntă afacerile de pe piața actuală, aceasta fiind într-o continuă schimbare și orientată spre globalizare. Una dintre cele mai importante chestiuni este gestionarea eficientă a funcțiilor într-o afacere, fără să se recurgă la micromanagement, să existe întârzieri sau conflicte interne. O soluție ar putea fi integrarea acestor funcții într-un plan de […]
citeste mai mult
Mai multe evenimente petrecute de curând au stat la baza apariției acestui articol. Recent, toată presa relata despre un schimb de replici tăioase între Mark Zuckerberg și Elon Musk, cu privire la inteligența artificială (AI). Ulterior, Facebook a renunțat la aplicațiile de tip Chatbot, creație AI, după ce acestea ajunseseră și-și creeze un limbaj propriu. În același […]
citeste mai mult
Acum câteva zile, presa a început să vorbească despre un schimb de replici tăioase între doi magnați ai tehnologiei: Mark Zuckerberg și Elon Musk. Primul consideră că viziunea lui Musk asupra inteligenței artificiale (AI) este „destul de iresponsabilă”, iar al acesta, la rândul său, spune că Zuckerberg are o înțelegere „limitată” referitoare la viitorul AI. […]
citeste mai mult
Din ce în ce mai multe companii și organizații non-profit apelează la freelanceri pentru acțiuni temporare, atunci când au nevoie de un specialist pe termen limitat sau când au nevoie de consultanță pe un subiect anume. Sunt o resursă cu un cost convenabil și au de obicei un set de cunoștințe de care ar fi […]
citeste mai mult
Această carte mi-a atras atenția în oferta Editurii Publica pentru că nu este un manual tipic de strategie sau management. Ci un ghid practic pentru cei care vor să proiecteze o nouă afacere, pentru cei care vor să-și reformeze propriul business sau pentru cei care vor doar să înțeleagă cum de au succes modele de […]
citeste mai mult
Pe o piață dominată de marile lanțuri, care concurează între ele, farmaciile independente au o nouă șansă – afilierea într-un parteneriat. Despre această nouă formă de asociere a farmaciștilor independenți am stat de vorbă cu Iulian Trandafir, director general Farmexpert. Cum și unde s-a născut modelul de parteneriat Alphega și care este obiectivul său? Modelul […]
citeste mai mult
Înţelepciunea unui popor insular În Japonia, una dintre primele informaţii transferate elevilor niponi este că locuiesc într-o ţară săracă. Comportamentele asociate precum: simplitate, echilibru, eficienţă, respect pentru resursă devin nu doar recomandate dar şi necesare. La maturitate, traducerea acestor comportamente în planul managementului a dat naştere metodologiei lean, pe care compania Toyota a consacrat-o în […]
citeste mai mult
57% dintre companiile din România au cel puțin un program care contribuie la educarea, trainingul sau dezvoltarea profesională a angajaților. Angajatorii investesc în calificări tehnice și programe lingvistice, o treime din ei preferând angajați cu studii de nivel MBA, potrivit Willis Towers Watson 2016 General Industry Survey România. Sub sloganul “Difficult times? SuperHeRoes are here!” […]
citeste mai mult
Ensight Management Consulting, liderul pieței românești de consultanță de management, lansează a 19-a ediție de recrutare de absolvenți și studenți, ‘Ensight Internship Challenge’, care va avea loc în data de 7 aprilie 2017. Evenimentul se adresează studenților din anii terminali și absolvenților de universitate sau program de master din țară și străinătate, care doresc să […]
citeste mai mult
Un proiect pentru dezvoltarea abilităților de management și leadership pentru cei aflați la început de drum, cursul este organizat de către MMM Consulting. Înainte de curs – Profilul Way Manager Cursul are integrat un instrument de evaluare a comportamentelor de management, Way Manager. Este un profil simplu și ușor de folosit care se potrivește perfect […]
citeste mai mult
Pentru că avem foarte multă experienţă în antrenarea managerilor (noi, cei de la MMM Consulting) şi mai ales pentru că în ultimii ani am tot rulat programe de dezvoltare managerială, m-am gândit să scriu un articol despre greşelile pe care managerii aflați la început de drum le pot face, inspirându-mă din poveştile participanților la cursuri. […]
citeste mai mult
Pe 18 și19 martie 2017, are loc la Sala Palatului din București, cea de-a 20-a ediție RIUF – The Romanian International University Fair, cel mai mare eveniment educaţional din România. Timp de două zile, participanții la târg pot afla informații despre cele peste 7.000 de programe de studiu de licență, masterat și doctorat din peste […]
citeste mai mult
A recent survey conducted by Gallup shows that ,globally, 70% of employees are not engaged at their job. Moreover, a research conducted by Deloitte reveals that over 87% of HR managers and professionals are facing an increasing lack of engagement of employees. Why are employees different nowadays? The Gallup survey shows that only 30% of […]
citeste mai mult
No business objective will be achieved unless the desired parameters are related to the dreams, wishes and personal aspirations of employees. Why? Because it is set to achieve a target that has no connection with employees, but most of the time with the KPI’s agenda of the management. Strategies that do not account for people […]
citeste mai mult
Marius Popescu se alătură echipei din Turcia după 12 ani petrecuți alături de echipa din România. În cadrul organizației din România, Marius a ocupat numeroase poziții de management, printre acestea numărându-se cele de CEO al NN Investment Partners și CEO al NN Pensii. A fost numit CEO al NN în România începând din 2013 și, […]
citeste mai mult