În general, majoritatea oamenilor se plâng de locul lor de muncă și mai ales de modul în care așteptările lor în carieră nu au fost îndeplinite. În aproape toate cazurile, reclamantul are o credință greșită care generează discrepanța dintre așteptări și realitate. Iată care sunt cele mai frecvente mituri care aduc nemulţumirea: Mitul 1: Dacă […]
citeste mai mult
Populația managerială din România este de peste 100.000, dintre care aproximativ 33% sunt femei. Cultura managerială a suferit schimbări importante în ultimii 30 de ani. Influența multinaționalelor este de netăgăduit. Unul dintre cele mai importante sisteme importate și dezvoltate apoi local, în timp, a fost Managementul Performanțelor. Implementat bine, sistemul de management al performanțelor angajaților […]
citeste mai mult
Știm cu toții că în viitor, modul în care lucrăm va fi foarte diferit. Globalizarea, automatizarea, AI, importanța crescută a reţelelor de socializare și multe alte dovezi de cât de repede se schimbă piaţa muncii, pe care le primim în fiecare zi. Cum crezi că va arăta slujba ta peste zece ani? Crezi că va […]
citeste mai mult
Chiar dacă nu preferi ca emoțiile, motivațiile sau perspectivele tale să fie conduse de alții, oamenii din jurul tău au un impact asupra modului în care te simţi în legătură cu viaţa ta profesională și ceea ce crezi că este posibil pentru viitorul tău. Ori de câte ori treci printr-o schimbare majoră în carieră sau […]
citeste mai mult
Este perfect normal să vrei să-ți impresionezi șeful. Muncești din greu, managerul și colegii tăi observă asta, și în cele din urmă crești profesional. Destul de clar, nu? Ei bine, ce se întâmplă când tu și șeful tău nu sunteţi pe aceiași lungime de undă când vine vorba de așteptările sale în ce privește performanța […]
citeste mai mult
Fragiski Melissa, Director de Resurse Umane în cadrul Vodafone Grecia, este desemnată, începând cu data de 3 septembrie 2018, Director de Resurse Umane și membru al echipei executive a Vodafone România, raportându-i lui Murielle Lorilloux, CEO al companiei. Fragiski Melissa îl va înlocui pe Florin Petrescu, care a decis să părăsească Vodafone la finalul lunii […]
citeste mai mult
„Spune-mi mai multe despre obiectivele carierei tale.” Cât de des ai spus acest lucru unei persoane pe care o îndrumi şi ai fost privit înapoi cu neclaritate? Explicaţia ar putea fi că persoana respectivă se confruntă cu faptul că nu știe care ar trebui să fie obiectivele sale sau nu ştie dacă există oportunități de […]
citeste mai mult
Cand şeful te susține, e ca şi cum ai primi un dar profesional care îţi poate dezvolta cariera cu paşi rapizi. Un șef bun, îţi poate schimba viața. Pe de altă parte, mulți dintre noi știm din start că un șef rău poate provoca o mulțime de drame, dureri de cap și stres. Deși este […]
citeste mai mult
Career Shadowing by cv30 este un program de orientare în carieră pentru tinerii aflați la început de drum și se adresează companiilor curajoase care vor rezultate în promovarea imaginii de angajator. Prin intermediul Career Shadowing, studenții merg în companii timp de o zi și explorează viața la birou și mediul de lucru. Aceștia au oportunitatea […]
citeste mai mult
Tranzițiile în carieră sunt dificile. Nu este ușor să schimbi un loc de muncă, să fii relocat sau să încerci un domeniu nou. Cu toate acestea, nu există creștere fără schimbare. Majoritatea oamenilor evită schimbările din cauza fricii. Rămân într-un domeniu care nu le place sau într-un colectiv nepotrivit din teama de necunoscut. Iată cinci […]
citeste mai mult
Frica este un lucru cu care mulți antreprenori se confruntă. Chiar dacă în ultima perioadă a devenit un trend ca un antreprenor să lucreze cu un business coach sau psihoterapist, sunt câteva tehnici pe care le poate aplica singur, pentru a-și descoperi și înfrunta fricile. Cele mai frecvente frici ale antreprenorilor sunt: frica de a greși, […]
citeste mai mult
Coca-Cola HBC anunță numirea lui Jovan Radosavljevic în funcția de Director General al Coca-Cola HBC România, începând cu 1 mai 2018. În prezent, el conduce operațiunile companiei Pivara Skopje, un joint-venture între Coca-Cola HBC & Heineken, în FYROM. Jaak Mikkel, în prezent Director General al Coca-Cola HBC România va prelua, de la 1 mai 2018, poziția […]
citeste mai mult
Fiind antreprenor de 11 ani, știu din propria experiență că în slalomul zilnic printre angajați, clienți, vânzări, finanțe, relația cu autoritățile statului și familia mea, trebuie să mă gândesc la toate! Credeam că asta este suficient pentru ca lucrurile să meargă, dar am învățat că trebuie să mă gândesc diferit și din timp și la […]
citeste mai mult
Modul în care percepem locul de muncă are legătură cu felul în care acesta se potrivește scopului nostru. Unde lucrăm, ce rol avem, propriile noastre valori – toate acestea se pot modifica. Astfel, nu trebuie să ne fie frică de schimbare, în special dacă vrem să rămânem într-o zonă liniștită și lipsită de stres. Ghidarea […]
citeste mai mult
Pentru a crește cantitatea de sarcini pe care o îndepliniți la serviciu tu, ca manager sau angajator, și angajații tăi, ai nevoie să faci câteva schimbări simple pentru a îmbunătăți nivelul de satisfacție al acestora din urmă. Prin schimbarea acelor câteva lucruri mici, poți crea și o cultură prosperă care să crească productivitatea și să atragă […]
citeste mai mult
Peste tot auzim frazele: rămâi optimist, gândește doar pozitiv, este totul ok. Dar ce facem când ne întâlnim cu experiențe negative sau momente mai dificile? Mai ales când lucrăm în medii stresante, la proiecte importante și în echipe încă în formare. Fiecare individ din această lume trece prin momente bune sau mai puțin plăcute. Asta […]
citeste mai mult
Într-o lume ideală, viața profesională aduce împlinire, are sens și este motivantă. Dar ce facem când nu este așa? Ce facem dacă suntem blocați într-un job sau o carieră pe care am iubit-o cândva, însă nu ni se mai pare atât de atractivă? Potrivit unui studiu Gallup din 2017, doar o treime din angajați se […]
citeste mai mult
Poate fi greu de crezut, dar Instagram este mai mult decât un loc în care postăm selfie-uri și meme-uri amuzante sau urmărim vacanțele celebrităților. De fapt, vă poate inspira să dați următoarea lovitură în carieră. Contează foarte mult pe cine urmăriți. careerbuilder.com a „răsfoit” numeroase conturi de Instagram și a făcut o selecție de persoane […]
citeste mai mult
Nu de puține ori am semnalat prin articolele noastre care sunt problemele cu care ar putea să se confrunte un workaholic. Din ele, reieșea că este foarte important să găsești un loc de muncă care să-ți permită să menții acel ”work-life balance”, un echilibru între viața profesională și cea personală. Nu este întotdeauna ușor să […]
citeste mai mult
De când existăm pe pământ, căutăm să ajungem în starea de fericire completă. Platon a descris omul ca fiind “o ființă în căutarea scopului”. Doar că, ultimele cercetări, ne spun că această căutare continuă ne face nefericiți. În cartea “The Power of Meaning, autoarea subliniază ideea că adesea urmărim lucrurile greșite. Literatura de dezvoltare personală […]
citeste mai mult