Learning & Coaching

Ce fonduri oferă Erasmus+, noul program al Uniunii Europene

13 decembrie 2013 |
Ce fonduri oferă Erasmus+, noul program al Uniunii Europene

Organizaţiile care doresc să solicite finanţare în 2014 în cadrul Erasmus+, noul program al Uniunii Europene pentru educaţie, formare profesională, tineret şi sport, pot începe pregătirea cererilor lor de grant începând din data de 13 decembrie, informează un comunicat al Agenției Naționale pentru Programe Comunitare în Domeniul Educației și Formării Profesionale. Noul ghid al programului […]

citeste mai mult

De la „ce pot primi” la „ce pot oferi”

12 decembrie 2013 | Articol de: Gabriela Gruianu-Gambra, Professional coach ICI, Preşedinte ARC
ARC a initiat procesul de recunoastere oficiala (prin ANC) a activitatii profesionale de coaching

Obiectivul ARC (Asociaţia Română pentru Coaching) este acela de a promova în România standarde profesionale de coaching la nivelul cerut de cele mai importante asociaţii profesionale internaţionale, care oferă certificări în acest domeniu: International Coach Federation, European Coaching Federation, International Association of Coaching Institutes, International Institute of Coaching. ARC are rolul de a încuraja dezvoltarea […]

citeste mai mult

Parteneri în „dansul schimbării”

12 decembrie 2013 | Articol de: Mihai Popa-Radu, Owner şi Coach, Seeds for Success
Parteneri în „dansul schimbării”

Acum aproape 10 ani, când am publicat primul articol din presa românească pe tema coachingului, mai nimeni nu auzise încă în România despre acest concept. Iar dintre cei puţini care auziseră, majoritatea se gândeau la „coach” în sensul de antrenor sportiv, autocar sau canapea (în engl. couch). Anii au trecut, „ceaţa” legată de semnificaţia termenului s-a […]

citeste mai mult

Online Business School – 36.000 cursuri absovite de peste 6.800 manageri din IMM-uri

21 noiembrie 2013 |
Infografic: Online Business School - 36.000 cursuri absovite de peste 6.800 manageri din IMM-uri

Programul Online Business School, finanţat cu fonduri europene, prin intermediul căruia a fost dezoltată platforma gratuită de e-Learning bizschool.ro , ajunge la final, cu peste 6.800 de manageri din IMM-uri din toată ţara, care au absolvit cel puţin unul din cele peste 100 de cursuri disponibile.   Potrivit unui studiu realizat la începutul proiectului, peste 70% […]

citeste mai mult

Avenor College – Selecția severă prin care trec profesorii școlii

8 noiembrie 2013 |
Avenor College - Selecția severă prin care trec profesorii școlii

Dezvoltarea unor  persoane capabile să se adapteze la o lume aflată mereu în schimbare. Acesta este motto-ul pe care îl aplică Avenor College, o instituție preuniversitară particulară dedicată, deocamdată,  elevilor cu vârste cuprinse între 2 și 14 ani. Întregul proiect a pornit  în 2007 când tenismenul Florin Segărceanu și soția sa, Diana Segărceanu, au înființat […]

citeste mai mult

De ce a fi bilingv înseamnă să ai personalități diferite

8 noiembrie 2013 |
De ce a fi bilingv înseamnă să ai personalități diferite

Prin 1941, lingvistul american Benjamin Lee Whorf a lansat ideea potrivit căreia fiecare limbă influențează în mod semnificativ vorbitorii, potrivit The Economist. Influența este atât de mare, încât, unii oameni spun că atunci cânt vorbesc diferite limbi se simt ca și cum ar avea personalități diferite. De unde acest sentiment? Aici apare distincția între bilingvism […]

citeste mai mult

10 mituri despre creativitate

29 octombrie 2013 |
10 mituri despre creativitate

Pentru mulți, creativitatea reprezintă un dar, un aspect imprevizibil de care se bucură doar cei norocoși. În spatele acestei afirmații există, însă, o serie de mituri, mai ales în ceea ce privește creativitatea în afaceri. Mituri au fost analizare în cadrul unui studiu „The Myths of Creativity”, condus de David Burkus, cu scopul de a […]

citeste mai mult

Intraprenoriatul şi gândirea disruptivă

23 octombrie 2013 |
Intraprenoriatul şi gândirea disruptivă

de Călin Mureşan, Senior Consultant, Interact Business Communications Antreprenoriat, intraprenoriat? Iată una dintre dorințele personale sau dintre competențele tot mai cerute de managerii în Resurse Umane și de managerii din zone operaționale. Toată lumea pare să fie familiară cu ideea de antreprenoriat. Intraprenoriatul este înțeles mai degrabă prin deducție logică, însă câteva întrebări importante rămân: […]

citeste mai mult

Ascultarea care îi include pe ceilalţi

26 septembrie 2013 | Articol de: Laura Solomonescu, Business Development Manager, Interact
Ascultarea care îi include pe ceilalţi

Am asistat de curând la o discuţie, aparent calmă, dar totuşi paralelă, între un ofiţer bancar şi un client aproape deranjat. Mi se pare relevant să vă redau conversaţia lor, strâns legată de subiectul acestui articol – „feedback şi ascultare”. „Bună ziua, aş vrea să vă aduc la cunoştinţă faptul că bancomatul nu funcţionează …” […]

citeste mai mult

Tablou cu pereche dansând…

20 septembrie 2013 | Articol de: Mihaela Feodorof, Executive Coach şi Owner, Yourway Counseling
Tablou cu pereche dansând...

Nu a existat proiect de dezvoltare organizațională pe care să-l derulez pentru o companie din care să nu reiasă imperios nevoia de comunicare. Sunt sigură că la o astfel de afirmaţie veţi întreba: „Adică oamenii din organizațiile respective nu comunică?”. Ba da, însă ineficient. De ce se întâmplă asta? Pentru că baza construcției numite „comunicare” […]

citeste mai mult

A treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România, în octombrie, la Sibiu

29 iulie 2013 |
A treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România, în octombrie, la Sibiu

Cea de-a treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România va avea loc anul acesta în perioada in perioada 10-12 octombrie 2013, la Hotel Ramada Sibiu. La eveniment se vor reuni practicieni în managementul performanței din diverse industrii și arii funcționale, automotive, banking, retail, sănătate, IT, logistică, producție, marketing, resurse umane, dar și vânzări, iar […]

citeste mai mult

Despre talent, altfel

29 iulie 2013 |
Despre talent, altfel

de Decebal Leonard Marin, Senior Consultant, Corporate Dynamic Discutând cu mai mulţi top manageri despre modul în care definesc „talentul”, am primit de câteva ori răspunsul: „Nu pot să îl definesc cu precizie, dar îl recunosc atunci când îl văd”. Oare chiar putem face asta ori ceea ce vedem este doar reflecţia în oglindă a […]

citeste mai mult

Viaţa e un labirint

29 iulie 2013 | Articol de: Mihaela Feodorof, Executive Coach și Owner, Yourway Counseling
Cautarea de joburi

Titlul articolului nu este filozofie.  E doar răspunsul unei fetițe de cinci ani la întrebarea „ce este viața?”. Și cum ne căutăm fiecare dintre noi calea spre împlinire în acest labirint, după fiecare colț mai avem câte o surpriză. Uneori, este o provocare căreia trebuie să-i facem față, un alt drum care ne întoarce în […]

citeste mai mult

Tentaţii şi provocări în mentoring

29 iulie 2013 |
Tentaţii şi provocări în mentoring

de Călin Mureşan, Senior Consultant, Interact Zicala „În spatele fiecărui om de succes se află un mentor de succes” este foarte aproape de adevăr. Mentoratul îşi demonstrează valoarea de secole. Deci, ce ar mai fi de spus despre el? Ţi-au plăcut filmele sau cărţile SF/fantasy? Atunci este posibil ca personaje gen Obi-Wan Kenobi, profesorul Dumbledore […]

citeste mai mult

Strategii de supraviețuire ale unui manager performant

19 iunie 2013 |

de Oana Scarlat, Director Marketing, EXEC-EDU   Luiza D. a fost promovată în urmă cu trei luni în funcţia de director responsabil cu vânzările în zona Ardealului, pentru o companie distribuitoare de electrocasnice, după ce fusese unul dintre cei mai buni agenţi de vânzări ai firmei, vreme de patru ani. Era extrem de încântată de […]

citeste mai mult

Şi diversificare și specializare

17 iunie 2013 | Articol de: Alina Chirvase, trainer Interact
La fiecare eveniment pe care il organizam cu si pentru clienti, suntem intrebati: „Si ce ati mai adus nou?

La fiecare eveniment pe care îl organizăm cu și pentru clienți, suntem întrebaţi: „Și ce ați mai adus nou? Ce ați mai făcut deosebit? Pentru că știm că tot timpul aveți evenimente altfel”. Ceea ce ne face uneori să ne întrebăm cât de mult ar trebui să mizăm pe un portofoliu diversificat şi cât pe […]

citeste mai mult

Trainingul şi pantofii roşii

30 mai 2013 |
Trainingul şi pantofii roşii

de Alecsandra Liţu, Trainer & Consultant la United Business Development Acest articol va fi despre dorinţe, nevoi şi despre cum diferenţa dintre cele două afectează felul în care gândeşti trainingul. Totul a început acum câteva săptămâni, când Aleth Naquet, formatoarea cu care fac ESPERE, m-a „pus la punct”. Îi spusesem că nu văd o mare diferenţă între metoda cu pricina şi […]

citeste mai mult

Ascultarea activă – o abilitate esenţială a liderului

30 mai 2013 |

de Decebal Leonard Marin, Senior Consultant – Corporate Dynamics Îmbunătăţirea capacităţii de a asculta este una dintre zonele în care progresez cel mai încet. Fiind interesat de acest aspect, îţi propun să explorăm împreună secretele ascultării eficiente. O statistică citită recent pe internet spune că 82% dintre oameni preferă să discute cu buni ascultători, şi nu cu buni vorbitori. Ascultarea […]

citeste mai mult

Dilema în training: faci un plan sau iei pulsul ultimelor tendinţe?

29 mai 2013 |

de Andreea Doica, trainer Interact Peste această realitate suprapui strategia, direcţia în care merge afacerea, compania sau piaţa. Şi aşa îţi confirmi nevoile şi oportunităţile de dezvoltare ale oamenilor tăi, despre care spuneam mai sus că sunt cei potriviţi (atent recrutaţi sau rămaşi în urma unui dur proces de filtrare, pe care economia ultimilor ani te-a obligat să îl aplici). Pentru că, nu-i aşa, […]

citeste mai mult

Cum mai învăţăm? După modă sau după metodă?

28 mai 2013 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor-şef
Invatamantul traditional pregateste preponderent specialisti

Pentru că traversăm, ca în aproape orice primăvară, unul dintre cele două sezoane anuale de vârf în training, pentru că acum se fac înscrierile şi se pregătesc admiterile la şcolile ce-şi vor începe cursurile la toamnă, dar şi dintr-un motiv pe care vi-l voi dezvălui mai jos, ne-am îndreptat atenţia către învăţătură. Şi nu către […]

citeste mai mult