Learning & Coaching

8 moduri prin care să spui NU fără să-ți strici imaginea

13 martie 2014 |
cum sa spui nu

Dumul către eșec începe atunci când încerci să mulțumești pe toată lumea! Managerii de top, antreprenorii, directorii executivi ai unei companii și nu numai trebuie, uneori, să spună și „nu”. Dar cum pot face asta fără să-și strice imaginea? Dă click ca să afli cum poți spune NU fără să-ți strici imaginea [imagebrowser id=21] Citește […]

citeste mai mult

4 sfaturi vitale pentru tinerii antreprenori

10 martie 2014 |

Tinerii antreprenori, deși nu duc lipsă de entuziasm, nu au experiență. Iar experiența vine la pachet cu abilitatea unui antreprenor de a avea succes. Citește și Tineri antreprenori români – Sportul, calea spre o afacere de succes în Marea Britanie Iată câteva sfaturi vitale datorită cărora tinerii antreprenori vor ști ce să facă în momentele […]

citeste mai mult

Cum s-a schimbat procesul de învățare?

28 februarie 2014 |

de Bianca Ioan, Director Marketing, ASEBUSS „Nu se ştie cine dă şi cine primeşte”, spunea Leon Bloy, poet şi scriitor francez, cu referire la procesul ideal de educaţie. Acest mod de a vedea lucrurile devine definitoriu în special pentru programele MBA, în care selecţia participanţilor ţine cont de experienţa managerială sau antreprenorială a fiecăruia. Orientarea […]

citeste mai mult

Ce ne învață despre talent generația Y?

27 februarie 2014 |

de Alina Chirvase, trainer, Interact Acum câteva luni, am participat la un eveniment organizat de un client, unde am avut privilegiul să văd talentul în formă pură. La evenimentul respectiv, a fost prezent un violonist de 15 ani, un băiat negricios, modest, vizibil intimidat când a pășit pe scenă, strângându-și la piept vioara. Asta, până […]

citeste mai mult

Ce competenţe trebuie să aibă un business coach bun

13 ianuarie 2014 |
Ce competenţe trebuie să aibă un business coach bun

Uta von Boyen, consultant strategic pentru întreprinderi şi specialist în coaching, explică într-un articol pentru cotidianul german Handelsblatt ce calităţi trebuie să aibă un coach bun de manageri. În Germania, mulţi oameni din structurile de conducere ale companiilor îşi caută un coach, dar nu prea vorbesc despre asta. „Există o percepţie similiară cu mersul la […]

citeste mai mult

Doar prin poveşti ajungi la oameni

26 decembrie 2013 | Articol de: Laura Solomonescu, Business Development Manager, Interact
Doar prin poveşti ajungi la oameni

Ne este scris în ADN să fim interesaţi de poveşti, am crescut cu poveşti tocmai pentru că pictează o lume ideală, o lume spre care tindem, o lume animată şi emoţionantă, o lume care ne lărgeşte orizontul şi care ne activează creativitatea nativă. În octombrie, am participat la conferinţa „The Brain Summit”, organizată la New […]

citeste mai mult

Ce fonduri oferă Erasmus+, noul program al Uniunii Europene

13 decembrie 2013 |
Ce fonduri oferă Erasmus+, noul program al Uniunii Europene

Organizaţiile care doresc să solicite finanţare în 2014 în cadrul Erasmus+, noul program al Uniunii Europene pentru educaţie, formare profesională, tineret şi sport, pot începe pregătirea cererilor lor de grant începând din data de 13 decembrie, informează un comunicat al Agenției Naționale pentru Programe Comunitare în Domeniul Educației și Formării Profesionale. Noul ghid al programului […]

citeste mai mult

De la „ce pot primi” la „ce pot oferi”

12 decembrie 2013 | Articol de: Gabriela Gruianu-Gambra, Professional coach ICI, Preşedinte ARC
ARC a initiat procesul de recunoastere oficiala (prin ANC) a activitatii profesionale de coaching

Obiectivul ARC (Asociaţia Română pentru Coaching) este acela de a promova în România standarde profesionale de coaching la nivelul cerut de cele mai importante asociaţii profesionale internaţionale, care oferă certificări în acest domeniu: International Coach Federation, European Coaching Federation, International Association of Coaching Institutes, International Institute of Coaching. ARC are rolul de a încuraja dezvoltarea […]

citeste mai mult

Parteneri în „dansul schimbării”

12 decembrie 2013 | Articol de: Mihai Popa-Radu, Owner şi Coach, Seeds for Success
Parteneri în „dansul schimbării”

Acum aproape 10 ani, când am publicat primul articol din presa românească pe tema coachingului, mai nimeni nu auzise încă în România despre acest concept. Iar dintre cei puţini care auziseră, majoritatea se gândeau la „coach” în sensul de antrenor sportiv, autocar sau canapea (în engl. couch). Anii au trecut, „ceaţa” legată de semnificaţia termenului s-a […]

citeste mai mult

Online Business School – 36.000 cursuri absovite de peste 6.800 manageri din IMM-uri

21 noiembrie 2013 |
Infografic: Online Business School - 36.000 cursuri absovite de peste 6.800 manageri din IMM-uri

Programul Online Business School, finanţat cu fonduri europene, prin intermediul căruia a fost dezoltată platforma gratuită de e-Learning bizschool.ro , ajunge la final, cu peste 6.800 de manageri din IMM-uri din toată ţara, care au absolvit cel puţin unul din cele peste 100 de cursuri disponibile.   Potrivit unui studiu realizat la începutul proiectului, peste 70% […]

citeste mai mult

Avenor College – Selecția severă prin care trec profesorii școlii

8 noiembrie 2013 |
Avenor College - Selecția severă prin care trec profesorii școlii

Dezvoltarea unor  persoane capabile să se adapteze la o lume aflată mereu în schimbare. Acesta este motto-ul pe care îl aplică Avenor College, o instituție preuniversitară particulară dedicată, deocamdată,  elevilor cu vârste cuprinse între 2 și 14 ani. Întregul proiect a pornit  în 2007 când tenismenul Florin Segărceanu și soția sa, Diana Segărceanu, au înființat […]

citeste mai mult

De ce a fi bilingv înseamnă să ai personalități diferite

8 noiembrie 2013 |
De ce a fi bilingv înseamnă să ai personalități diferite

Prin 1941, lingvistul american Benjamin Lee Whorf a lansat ideea potrivit căreia fiecare limbă influențează în mod semnificativ vorbitorii, potrivit The Economist. Influența este atât de mare, încât, unii oameni spun că atunci cânt vorbesc diferite limbi se simt ca și cum ar avea personalități diferite. De unde acest sentiment? Aici apare distincția între bilingvism […]

citeste mai mult

10 mituri despre creativitate

29 octombrie 2013 |
10 mituri despre creativitate

Pentru mulți, creativitatea reprezintă un dar, un aspect imprevizibil de care se bucură doar cei norocoși. În spatele acestei afirmații există, însă, o serie de mituri, mai ales în ceea ce privește creativitatea în afaceri. Mituri au fost analizare în cadrul unui studiu „The Myths of Creativity”, condus de David Burkus, cu scopul de a […]

citeste mai mult

Intraprenoriatul şi gândirea disruptivă

23 octombrie 2013 |
Intraprenoriatul şi gândirea disruptivă

de Călin Mureşan, Senior Consultant, Interact Business Communications Antreprenoriat, intraprenoriat? Iată una dintre dorințele personale sau dintre competențele tot mai cerute de managerii în Resurse Umane și de managerii din zone operaționale. Toată lumea pare să fie familiară cu ideea de antreprenoriat. Intraprenoriatul este înțeles mai degrabă prin deducție logică, însă câteva întrebări importante rămân: […]

citeste mai mult

Ascultarea care îi include pe ceilalţi

26 septembrie 2013 | Articol de: Laura Solomonescu, Business Development Manager, Interact
Ascultarea care îi include pe ceilalţi

Am asistat de curând la o discuţie, aparent calmă, dar totuşi paralelă, între un ofiţer bancar şi un client aproape deranjat. Mi se pare relevant să vă redau conversaţia lor, strâns legată de subiectul acestui articol – „feedback şi ascultare”. „Bună ziua, aş vrea să vă aduc la cunoştinţă faptul că bancomatul nu funcţionează …” […]

citeste mai mult

Tablou cu pereche dansând…

20 septembrie 2013 | Articol de: Mihaela Feodorof, Executive Coach şi Owner, Yourway Counseling
Tablou cu pereche dansând...

Nu a existat proiect de dezvoltare organizațională pe care să-l derulez pentru o companie din care să nu reiasă imperios nevoia de comunicare. Sunt sigură că la o astfel de afirmaţie veţi întreba: „Adică oamenii din organizațiile respective nu comunică?”. Ba da, însă ineficient. De ce se întâmplă asta? Pentru că baza construcției numite „comunicare” […]

citeste mai mult

A treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România, în octombrie, la Sibiu

29 iulie 2013 |
A treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România, în octombrie, la Sibiu

Cea de-a treia ediție a Conferinței Managementul Performanței în România va avea loc anul acesta în perioada in perioada 10-12 octombrie 2013, la Hotel Ramada Sibiu. La eveniment se vor reuni practicieni în managementul performanței din diverse industrii și arii funcționale, automotive, banking, retail, sănătate, IT, logistică, producție, marketing, resurse umane, dar și vânzări, iar […]

citeste mai mult

Despre talent, altfel

29 iulie 2013 |
Despre talent, altfel

de Decebal Leonard Marin, Senior Consultant, Corporate Dynamic Discutând cu mai mulţi top manageri despre modul în care definesc „talentul”, am primit de câteva ori răspunsul: „Nu pot să îl definesc cu precizie, dar îl recunosc atunci când îl văd”. Oare chiar putem face asta ori ceea ce vedem este doar reflecţia în oglindă a […]

citeste mai mult

Viaţa e un labirint

29 iulie 2013 | Articol de: Mihaela Feodorof, Executive Coach și Owner, Yourway Counseling
Cautarea de joburi

Titlul articolului nu este filozofie.  E doar răspunsul unei fetițe de cinci ani la întrebarea „ce este viața?”. Și cum ne căutăm fiecare dintre noi calea spre împlinire în acest labirint, după fiecare colț mai avem câte o surpriză. Uneori, este o provocare căreia trebuie să-i facem față, un alt drum care ne întoarce în […]

citeste mai mult

Tentaţii şi provocări în mentoring

29 iulie 2013 |
Tentaţii şi provocări în mentoring

de Călin Mureşan, Senior Consultant, Interact Zicala „În spatele fiecărui om de succes se află un mentor de succes” este foarte aproape de adevăr. Mentoratul îşi demonstrează valoarea de secole. Deci, ce ar mai fi de spus despre el? Ţi-au plăcut filmele sau cărţile SF/fantasy? Atunci este posibil ca personaje gen Obi-Wan Kenobi, profesorul Dumbledore […]

citeste mai mult