Tag: incredere

Multiplicatorul de încredere

7 ianuarie 2013 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor șef
Vreau sa devenim un furnizor de incredere!

ODS (Optical Disc Solutions), compania al cărei acţionar principal şi Director General este Zoltan Tussai, îşi are sediul în Casa Presei Libere. A fost surprinzator pentru mine să descopăr, între zidurile care în mod tradiţional adăpostesc tiparniţe martore ale istoriei presei, un spaţiu desprins parcă dintr-un film SF. Şi totuşi, aşa stau lucrurile. Milioane dintre […]

citeste mai mult

Mont Blanc – Expediția Luxoft din iulie 2012

30 noiembrie 2012 |
Mont Blanc – Expediția Luxoft din iulie 2012

Cosmin Pătlăgeanu, Marketing Manager, Luxoft România Încredere, spirit de echipă, susținere, reușită, energie – toate acestea sunt condițiile minime pe care o echipă trebuie să le îndeplinească înainte de a-și stabili ca obiectiv escaladarea unui vârf cum este Mont Blanc. Pentru început însă, iată câteva date interesante. Având o altitudine de 4.807 m, Mont Blanc […]

citeste mai mult

Ce faci când nu poţi lua o decizie?

9 noiembrie 2012 | Articol de: Casandra Bischoff, Executive & Life Coach
Ce faci când nu poţi lua o decizie

De cinci zile, nu mă pot decide ce articol să scriu despre tema acestui număr, „Deciziile”. Am fost gata cu un articol vineri, la deadline, însă nu am fost mulţumită de el. Ceva lipsea. Vineri, am luat decizia să nu trimit articolul. În weekend, urma să fac primul meu maraton şi ­mi-am zis în sinea […]

citeste mai mult

Încrederea, acest ulei de motor al afacerii

9 octombrie 2012 | Articol de: Adrian Florea, Managing Partner Trend Consult

„Să nu ai încredere în nimeni!”, spune eroul cu sprânceana încruntată şi îşi dă duhul în braţele colegului mai tânăr. O scenă banală, un scenariu ieftin şi o replică auzită adesea în filmele de acţiune. Unii cred că e bine să n-ai încredere în nimeni şi chiar fac din asta un principiu de viaţă, alţii […]

citeste mai mult

Încrederea în sine

9 octombrie 2012 | Articol de: Lilia Dicu, Daring, Executive Eoach
lilia dicu: despre increderea in sine

Ştim cu toţii că încrederea în noi înşine este esenţială. Indiferent ce rol jucăm la serviciu sau cum ne poziţionăm în viaţa personală, acest element ne face să ne simţim stăpâni pe propria viaţă sau ne poate crea sentimentul că nimic nu este sigur şi că tot ceea ce ni se întâmplă în viaţă are […]

citeste mai mult

Încrederea ne dă aripi, lipsa ei ne distruge

9 octombrie 2012 | Articol de: Stanimira Georgieva, Head of HR Unicredit Consumer Financin

„Poate dura ani buni să construieşti încrederea, dar e nevoie de numai câteva secunde să o distrugi”. Să vorbim puţin despre distincţia dintre un obiect „real”, a cărui existenţă nu depinde de cea a unei minţi care să o perceapă, şi unul „ideal”, numit filosofic şi „construct mental”. Atunci când este vorbă despre ştiinţele sociale, […]

citeste mai mult

Încrederea creează spaţiu

2 octombrie 2012 |
Încrederea creează spaţiu

de Casandra Bischoff, Executive&life coach Când managerul mi-a spus că au nevoie de un coordonator de bar full time, am început să râd. Venisem în centrul de meditaţie pentru orice altceva decât o experienţă la bar. Venisem pentru „work as meditation”, adică meditaţie prin muncă fizică, în care mă aşteptam să fiu singură sau cel […]

citeste mai mult

Ai încredere în mine, sunt de la HR / IT / Juridic / Financiar

2 octombrie 2012 | Articol de: Charles Green, Fondator & CEO Trusted Advisor Associates
încredere

Atunci când auzi cuvintele „consilier de încredere” (trusted advisor), te gândeşti mai degrabă la experţi externi: consultanţi, contabili, avocaţi etc. Dar mai există o categorie pentru care acest termen este cel puţin la fel de relevant sau chiar şi mai potrivit: grupul format din angajaţii (consilierii interni) din cele patru mari domenii: Resurse Umane, IT, […]

citeste mai mult

Companie de încredere caută candidaţi pe măsură

2 octombrie 2012 | Articol de: Corina Diaconu, Managing Director, ABC Human Capital
Companie de încredere caută candidaţi pe măsură

Actualul context economic ne-a forţat pe toţi să ne schimbăm strategiile de business, modalităţile de atragere a clienţilor şi a angajaţilor, stilul de comunicare în piaţă, instrumentele de marketing şi, nu în ultimul rând, modul de a gândi şi reacţiona. Toate acestea s-au tradus şi transpus în toate procesele de business, inclusiv în proiectele de […]

citeste mai mult

Contractul din spatele contractelor

2 octombrie 2012 | Articol de: Irina-Gabriela Buda, redactor
Contractul din spatele contractelor

Pe vremuri, negustorii îşi pecetluiau afacerile cu un legământ nescris şi o strângere de mână. Astăzi, pe marea scenă a tranzacţiilor financiare globale, în lumea complicată şi multifaţetată a marilor firme, unde zeci de semnături, parafe şi avocaţi garantează securitatea proiectelor, se mai păstrează ceva din acel garant invizibil? Încrederea face parte din categoria ingrată […]

citeste mai mult

N-am avut-o sau am pierdut-o?

2 octombrie 2012 | Articol de: Mihaela Reese, Team Leadership Coach
N-am avut-o sau am pierdut-o?

Încrederea este unul dintre laitmotivele multor sesiuni de coaching. Fie că este vorba despre încrederea în propriile puteri, în ceilalţi, în trecut sau în viitor. Încrederea apare nebuloasă şi intangibilă, ca şi fericirea; un concept în care(şi în spatele căruia) se ascund fel şi fel de lucruri. Aşa cum veţi vedea în situaţiile descrise mai […]

citeste mai mult

Fii încrezut!?

2 octombrie 2012 | Articol de: Magda Bunea, manager-coach
Fii încrezut!?

Nu ştiu dacă în alte limbi familia de cuvinte din jurul „încrederii” are şi componente cu o conotaţie depreciativă – „e încrezut!” – cum se întâmplă în limba română. Dacă punem acest aspect în legătură cu cercetări sociologice relativ recente (anii ‘90) care arată că „nivelul de încredere în cadrul unei societăţi determină în mod […]

citeste mai mult

Moneda care nu se depreciază

2 octombrie 2012 | Articol de: Andreea Doica, Trainer Interact
Moneda care nu se depreciază

Îmi aduc aminte că acum câțiva ani un client ne-a cerut să organizăm un seminar care să ajute la creșterea nivelului de integritate şi încredere în cadrul organizației. În primă fază, știu că m-a uimit această cerere și mi-am pus întrebarea: „Se poate dezvolta integritatea ca orice altă competență? Nu este mai degrabă un dat […]

citeste mai mult

Managementul încrederii

2 octombrie 2012 |
Managementul încrederii

de Decebal Leonard Marin, Managing Partner Corporate Dynamics Valorile comune se află la baza bunelor relaţii dintre oameni, iar respectul de sine completat de comunicarea permanentă şi onestă duce la rezultate câştig – câştig. Cum să câștigi încrederea unui partener? Cum să câștigi încrederea oamenilor cu care lucrezi? Pentru mine, încrederea la nivelul relațiilor interpersonale […]

citeste mai mult

Depinde numai de tine

2 octombrie 2012 | Articol de: Călin Cavaleru, Managing Partner HTDI Consult
Depinde numai de tine

Un lider de succes trebuie să facă două lucruri foarte bine: să construiască şi să menţină relaţiile cu echipa şi să livreze rezultatele aşteptate. În orice cultură şi în orice tip de organizaţie, există nevoia comună de a avea un conducător pe care oamenii să-l admire şi în care să aibă încredere, pentru că el […]

citeste mai mult

Ce ar trebui să facă un lider suspicios?

2 octombrie 2012 |

de Mădălina Bălan, Managing Partner, Hart Human Resource Consulting Neîncrederea este prezentă în viaţa multora la nivel personal, dar şi în viaţa multor organizaţii corporatiste sau guvernamentale din întreaga lume. Ca psiholog organizaţional, văd o mare legătură între neîncredere şi criza economică, politică şi socială pe care o resimţim cu toţii. Neîncrederea poate fi un […]

citeste mai mult

Feedback-ul critic primit în mod constant scade încrederea în sine

27 septembrie 2012 | Articol de: Marius Decuseară Brandenburg, Country Manager Trend Consult România
Marius Decuseara

Dintre cei trei factori cu impact asupra încrederii în propriile forţe a oamenilor de vânzări sau a celor din Customer Care, ­imaginea de sine are cel mai mare impact. Formarea imaginii de sine începe în copilărie. Ea reprezintă modul în care individul se percepe pe sine și este atât rezultatul experiențelor proprii, cât și cel […]

citeste mai mult

Încrederea se clădeşte de ambele părţi: angajat şi angajator

27 septembrie 2012 | Articol de: Codruța Ilie, Expert HR, Banca Comercială Română
Increderea se cladeste de ambele parti: angajat şi angajator

Capitalul de încredere se echilibrează dacă angajatorul îţi dă ocazia să fii performant în meseria ta, să te dezvolţi şi să ai o influenţă directă asupra cursului carierei tale. Când eşti tratat cu respect, când talentele şi punctele tale forte sunt pe deplin utilizate şi când eşti acceptat ca persoană cu felul tău de a […]

citeste mai mult

Bursa încrederii deschide în scădere

27 septembrie 2012 |
Bursa increderii deschide in scadere

Nimic nu funcţionează în absenţa încrederii. Sau funcţionează, dar într-o atmosferă paralizată de suspiciune, teamă, lacăte şi grilaje – la propriu şi la figurat. Perioada delicată pe care o traversăm este aşa şi din cauza pierderii încrederii pe toate palierele. De aceea, am considerat necesar să-i dedicăm mai multe articole. De la primele falimente bancare şi […]

citeste mai mult

Cititi cu încredere!

27 septembrie 2012 | Articol de: Rodica Nicolae, redactor-sef
Cititi cu incredere

E adevărat că trăim într-un spaţiu reglementat, unde acordurile sunt încheiate prin contracte semnate şi parafate. Astfel, părţile îşi iau toate garanţiile că acţiunile şi tranzacţiile lor de interes se vor derula la termenele şi în termenii financiari conveniţi de comun acord. Dar în jurul relaţiei contractuale mai există ceva, un fel de fluid emoţional, […]

citeste mai mult