Șeful tău îţi cere părerea vis-a-vis de o idee care este inedită – de fapt, o descriere mai exactă ar fi că aceasta este complet „sărită de pe fix”. Dacă ţi s-a cerut feedback-ul pe e-mail, ai noroc, înseamnă că ai petrecut câteva momente bune revenindu-ţi și apoi, probabil, ai petrecut o jumătate de oră […]
citeste mai mult
Internetul a oferit un mijloc de comunicare fără egal, cu oameni din întreaga lume. Per total, există mai mult de 60 de miliarde de mesaje trimise pe zi pe WhatsApp și Facebook Messenger, precum și 269 de miliarde de e-mailuri trimise zilnic. Cu toate acestea, aceste platforme au fost centralizate de-a lungul timpului, destul de […]
citeste mai mult
Recomandările venite din partea angajaților sunt cea mai eficientă sursă de identificare a talentelor, consideră angajatorii din România, unii dintre ei fiind dispuși să aibă în vedere salarii cu până la 15% mai mari, pentru atragerea acestora. Companiile se pregătesc în acest an să le plătească salarii mai mari angajaților din vânzări, HR, IT, producție […]
citeste mai mult
Există o vorbă în afaceri: “Nimeni nu se scoală pe 1 ianuarie, fie el CEO sau un simplu angajat, să-și propună să aibă un nou an slab ca rezultate. Nimeni nu pleacă dimineață spre locul de muncă propunându-și să aibă eșec.” Afirmația este valabilă pentru toți angajații – manageri sau nu – dintr-o companie; pentru […]
citeste mai mult
În prezent, prețurile de transfer ar trebui să fie percepute mai degrabă ca o oportunitate în afaceri decât o simplă provocare fiscală. Încorporarea prețurilor de transfer în planificarea financiară și corporativă ajută la atenuarea riscurilor pentru companiile care concurează într-o economie globală. Deși managerii din consultanța fiscală și directorii financiari își dau seama de importanța […]
citeste mai mult
Fragiski Melissa, Director de Resurse Umane în cadrul Vodafone Grecia, este desemnată, începând cu data de 3 septembrie 2018, Director de Resurse Umane și membru al echipei executive a Vodafone România, raportându-i lui Murielle Lorilloux, CEO al companiei. Fragiski Melissa îl va înlocui pe Florin Petrescu, care a decis să părăsească Vodafone la finalul lunii […]
citeste mai mult
Indiferent dacă ai visat la o nouă strategie de marketing după orele de lucru sau te-ai gândit, într-o pauză, la o idee de poveste care ar prinde la presă, trebuie să știi că toți am avut momente când ne-a lovit creativitatea, iar singura modalitate de a comunica acea ideea strălucitoare ar fi fost prin e-mail. […]
citeste mai mult
Eşti într-o întâlnire cu șeful tău, discutând despre o inițiativă la care lucrează departamentul tău. Dintr-o dată, te pune sub lumina reflectoarelor cu o întrebare care îți provoacă stări de ameţeală şi pentru care nu eşti pregătit: „Aşadar, care sunt ideile tale?” Gura ţi se usucă și camera pare să se rotească. Şeful tău se uită […]
citeste mai mult
Nu este nebuneşte să te gândești că vei deveni lider la un moment dat în timpul vieții tale, indiferent dacă vorbim de o poziţie de manager al unei echipe mici, un director regional sau chiar un CEO. Această avansare este posibil să fie însoțită de următoarele: o creştere a salariului, o schimbare a titlului și, […]
citeste mai mult
For companies that sell services and solutions to other companies (B2B), the successful management of strategic account is essential. These companies face many challenges in this respect, but also in terms of improving the performance of strategic accounts. One of the most important challenges is putting together efficient sales teams that build business relationships and […]
citeste mai mult
Mulţi antreprenori se confruntă în mod constant cu problema recrutării talentelor, fără a-şi distruge contul bancar. Nu pot întotdeauna să ajungă la acelaşi nivel cu salariile de pe piață, dar au în acelaşi timp nevoie de talente deosebite (a se citi: scumpe) pentru a construi de la zero. Cum recrutezi un dezvoltator excepţional care câştigă […]
citeste mai mult
The vision of a business leader is the expression of what the company is not and the leader wants it to become. The key is the sustained effort to change the way the company performs. Thus, we say that a leader is even more visionary as the discrepancy between the current reality and the vision […]
citeste mai mult
Sarcina pe care trebuie să o finalizezi a fost mutată în topul listei de pe calculatorul tău din momentul în care ai intrat în birou, dar totuși, e în acelaşi stadiu ca în zilele trecute. Ni s-a întâmplat tuturor și este un sentiment extrem de neplăcut. Mai ales când ai dedicat un anumit timp pentru […]
citeste mai mult
Opinia generală este că cei mai de succes antreprenori sunt tineri. Bill Gates, Steve Jobs și Mark Zuckerberg aveau 20 de ani şi un pic când au lansat ceea ce urmau să devină nişte companii care vor schimba lumea. Este posibil ca aceste cazuri celebre să reflecte un model general? Sunt multe voci şi argumente […]
citeste mai mult
„Spune-mi mai multe despre obiectivele carierei tale.” Cât de des ai spus acest lucru unei persoane pe care o îndrumi şi ai fost privit înapoi cu neclaritate? Explicaţia ar putea fi că persoana respectivă se confruntă cu faptul că nu știe care ar trebui să fie obiectivele sale sau nu ştie dacă există oportunități de […]
citeste mai mult
Directorul executiv Tesla, Elon Musk este un antreprenor serial care are succes continuu. Fiind inspirația din viaţa reală pentru Robert Downey Jr. în rolul lui Iron Man, nativul din Africa de Sud, s-a bucurat de primul său mare succes din poziţia de cofondator Zip2. Mogulul cu gândul în viitor a lansat X.com, care a fuzionat cu […]
citeste mai mult
Dat fiind că inteligența artificială (AI) intră în toate sferele vieții noastre, se manifestă o mare îngrijorare cu privire la posibila „prejudecată de rasă” și patriarhia iminentei lumi AI. În plus, cercetările arată că femeile sunt mult mai sceptice și mai reticente în ce priveşte inovarea, în comparație cu bărbații, care o îmbrățișează cu succes. […]
citeste mai mult
Pentru companiile care vând servicii și soluții altor companii (B2B), managementul conturilor strategice este esențial. Aceste companii se confruntă cu multe provocări din acest punct de vedere, dar și în ceea ce privește îmbunătățirea performanței conturilor strategice. Una dintre cele mai importante provocări este formarea echipelor eficiente de vânzări, care să construiască relații de business […]
citeste mai mult
Un adevăr greu de acceptat legat de succes este acesta: Trebuie să te dai peste cap şi să lupţi mult pentru a ajunge acolo. Mulţi se ghidează după această vorbă, lucrează multe ore în plus peste program, spun „Da” la aproape fiecare proiect și petrec mult prea mult timp în perfecționarea sarcinilor. Cu toate acestea, […]
citeste mai mult
Viziunea unui lider de business este expresia a ceea ce compania nu este și el vrea că aceasta să devină. Soluția constă în efortul susținut de schimbare a felului în care arată prezentul companiei. Astfel, spunem că un lider este cu atât mai vizionar cu cât discrepanța dintre realitatea curentă și viziunea realității viitoare este […]
citeste mai mult