Tag: motivație

Un nou studiu arată că angajaţii ar renunţa la un sfert din venitul lor pe viaţă pentru acest lucru

6 decembrie 2018 |
Un nou studiu arata ca angajatii ar renunta la un sfert din venitul lor pe viata pentru acest lucru

Încercarea de a menține angajații motivați este una fără sfârșit. Dar căutarea este și mai dificilă atunci când ne dăm seama că 70% din angajați sunt de fapt neimplicaţi și nemotivaţi la locul de muncă. Soluţia la această problemă se poate baza pe noi cercetări de la BetterUp. Studiul lor pe 2.285 de angajați arată […]

citeste mai mult

Aceste simple exerciții de două minute îţi pot crește considerabil starea de fericire

5 decembrie 2018 |
Aceste simple exercitii de doua minute iti pot creste considerabil starea de fericire

Cercetările arată că starea de fericire crește productivitatea, creativitatea și, chiar gradul de promovare al unui loc de muncă. Starea de fericirea nu este un obiectiv îndepărtat. Nici măcar nu trebuie să lucrezi neobosit pentru a o găsi și a o atinge. De fapt, atingerea unei stări de fericire îţi poate solicita puțin timp sau […]

citeste mai mult

Te chinui să-ţi găsești motivaţia? Nu cere sfaturi, oferă-le!

30 noiembrie 2018 |
Te chinui sa-ti gasesti motivatia Nu cere sfaturi, ofera-le

Există o mulțime de sfaturi pentru cei nemotivați sau leneși: Faceţi pași mici! Setați un cronometru! Includeți un partener responsabil în grupul de lucru! Dar dacă cel mai bun mod de a aborda lipsa de motivație nu este de a cere un sfat, ci de a-l oferi în schimb? Aceasta este concluzia intrigantă a unui […]

citeste mai mult

Cinci semne că este timpul să îţi părăseşti locul de muncă

31 august 2018 |
Cinci semne ca este timpul sa iti parasesti locul de munca

De unde știi când este timpul să îţi părăseşti locul de muncă? Este cel mai probabil timpul să îţi părăseşti locul de muncă dacă vreunul, toate sau unele dintre motivele următoare sunt adevărate pentru tine: 1) nu eşti fericit, 2) nu înveți, te chinui și te plictiseşti; 3) totul este ușor, 4) simți că ai […]

citeste mai mult

4 moduri de a-i păstra motivaţi pe angajații cei mai buni

11 iulie 2018 |
4 moduri de a va pastra angajatii cei mai buni motivati

Ce părere aveţi despre a le da angajaţilor voştri sarcini cu termeni extinşi? Cel mai probabil, le-ați oferit astfel de task-uri angajaților care nu se simt suficient de provocați, celor ce nu reuşesc să se încadreaze în termenii de execuţie a sarcinilor sau celor care solicită mai multă muncă. Ideea de bază este să adăugați […]

citeste mai mult

Richard Branson dezvăluie cea mai bună modalitate de a-ți spori șansele de succes – și totul ţine de mentalitate

1 iulie 2018 |
Richard Branson dezvaluie cea mai buna modalitate de a-ti spori sansele de succes - si totul tine de mentalitate

În cadrul concursului anual de idei organizat de Virgin Media Business, VOOM, Richard Branson, fondatorul grupului, dezvăluie cea mai bună modalitate de a-ți spori șansele de succes, susţinut de poveştile de viaţă ale altor colegi juraţi în această competiţie. El spune că fiecare dintre marii antreprenori cu afaceri strălucite s-au confruntat cu provocări sau obstacole, […]

citeste mai mult

Află ce te motivează, pentru a-ți forma obiceiuri de succes!

28 iunie 2018 |
Afla ce te motiveaza, pentru a forma obiceiuri de succes

Fiecare dintre noi avem propriul sistem de stimuli care ne motivează în a face o acţiune. Ai fost vreodată înnebunit de întrebările insistente ale unui coleg de muncă cu privire la ceea ce face echipa, de ce, și dacă lucrurile s-ar putea face mai eficient? Sau, ai fost înnebunit de refuzul unui coleg de a […]

citeste mai mult

Performance management as a motivation factor for employees

28 iunie 2018 | Articol de: Alina Făniță, CEO, PKF Finconta
Performance management as a motivation factor for employees

Author: Alina Făniță, CEO, PKF Finconta If we asked the leadership of a company about the role of performance management in generating employee involvement and motivation, it seems that many would recognize its important role. At least that’s what an international study shows that 75% of HR executives and company managers believe performance management has […]

citeste mai mult

De ce sunt introvertiții mai buni lideri?

14 iunie 2018 |
de ce sunt introvertitii mai buni lideri

Conform opiniei generale, extrovertiții sunt lideri mai buni decât introvertiții, datorită capacității lor de a socializa și de a lua decizii cu rapiditate. Totodată, aceștia inspiră încredere în propria persoană, ceea ce îi face pe cei de lângă ei să îi urmeze cu mai multă ușurință. Studiile arată, însă, că nici introvertiții nu sunt mai […]

citeste mai mult

4 moduri prin care devii un model pentru echipa ta

30 mai 2018 |
4 moduri prin care devii un model pentru echipa ta

Pentru a reuși în lumea competitivă a antreprenoriatului, trebuie să încerci constant să fii cel mai bun. Nu poți reuși acest lucru, atâta timp cât nu ai o echipă excelentă lângă tine. O echipă cu rezultate excepționale este, însă, rezultatul modului în care tu o conduci. Nu poți aștepta performanță de la echipa ta, atâta […]

citeste mai mult

De ce sunt mai importante convingerile tale decât un plan de business?

29 mai 2018 |
De ce sunt mai importante convingerile tale decat un plan de business?

Nu petrece mai mult timp creând planul de business decât lucrând efectiv pentru business-ul tău. Un plan de business este important, însă nu mai important decât convingerile tale. Acestea vor avea un impact mai mare asupra succesului tău decât ceea ce pui pe hârtie. Planurile din teorie nu coincid, de cele mai multe ori, cu ceea […]

citeste mai mult

Leadership-ul este un „inside job”

10 mai 2018 | Articol de: George Agafiței, Cerificate Associate Emergenetics®
Leadership-ul este un „inside job”

Atunci când Dr. Geil Browning, CEO & Founder Emergenetics International, a analizat modul în care persoanele abordează leadership-ul, a identificat trei intrebări fundamentale: Cine ești tu? Ce iți place cel mai mult? Cum poți ține lucrurile în echilibru într-o lume în continuă mișcare? Aceste întrebări ajută liderii să se auto-cunoască și să înțeleagă cum pot […]

citeste mai mult

De ce să fii recunoscător concurenței?

9 mai 2018 |
De ce sa fii recunoscator pentru concurenta?

Cei mai mulți din antreprenori se luptă cu principalii concurenți. Cea mai mare dorință a lor este să îi depășească, dacă nu chiar să-i înlăture. Însă a avea concurență nu este întodeauna cel mai rău lucru. Aceasta te poate motiva să faci mai mult, să te reinventezi și să îți depășești propriile limite. O idee bună […]

citeste mai mult

4 motive pentru care angajaţii demisionează

26 aprilie 2018 |
4 motive pentru care angajatii demisioneaza

Într-o piață a muncii extrem de fluctuantă, este din ce în ce mai dificil să păstrezi angajaţii o perioadă lungă de timp în compania pe care o conduci. Oportunități sunt la tot pasul, iar angajații sunt constant tentați să încerce ceva mai bun, mai interesant, mai ofertant sau, pur și simplu, diferit. Pentru a preveni acest […]

citeste mai mult

Cum să crești satisfacția angajaților fără să le mărești salariul?

24 aprilie 2018 |
Cum sa cresti satisfactia angajaților fara sa le maresti salariul

Există o concepție greșită cum că banii ar fi principala formă de satisfacție a angajaților. Într-adevăr, ei reprezintă o formă prin care companiile își recompensează angajații. În mod normal, angajatorii cred că, dacă oferă o mărire de salariu angajaților, acest lucru va conduce implicit către o creștere a productivății lor. De aceea, de cele mai […]

citeste mai mult

6 întrebări pe care trebuie să le pui înainte să angajezi muncitori la distanță

15 ianuarie 2018 |
6 intrebari pe care trebuie sa le pui inainte sa angajezi muncitori la distanta

În alte articole, prezentam cifrele unor studii care arată că astăzi angajații își doresc să găsească un work-life balance și să beneficieze de un program cât mai flexibil la locul de muncă. În plus, s-a constatat că aceștia sunt mai fericiți și mai productivi. Nici faptul că permițând angajaților să lucreze acasă vă va economisi […]

citeste mai mult

Crește-ți nivelul de dopamină: știința motivației

15 decembrie 2017 |
Creste nivelul de dopamina: stiinta motivatiei

Știința a constatat că sursa de motivație provine din acea parte a creierului cunoscută ca nucleul accumbens. Este în secțiunea mică în care neurotransmițătorii trimit mesaje chimice către restul corpului. Este vorba despre acei neurotransmițători care ne țin vigilenți, atenți, și acea parte a creierului care influențează lucruri precum finalizarea unui proiect sau mersul la […]

citeste mai mult

Motivația la job se întreține zilnic

28 noiembrie 2017 |
Patru secrete pentru motivarea angajaţilor

Modul în care percepem locul de muncă are legătură cu felul în care acesta se potrivește scopului nostru. Unde lucrăm, ce rol avem, propriile noastre valori – toate acestea se pot modifica. Astfel, nu trebuie să ne fie frică de schimbare, în special dacă vrem să rămânem într-o zonă liniștită și lipsită de stres. Ghidarea […]

citeste mai mult

Antrenează-ți creierul pentru a fi mai răbdător

15 noiembrie 2017 |
Antreneaza-ti creierul pentru a fi mai rabdator

John Brown, de la compania, EPIC a apărut recent într-un articol pe Fast Company, în care vorbește despre cum ne putem antrena creierele pentru a fi mai open-minded. După cum menționează articolul, ideea care spune că extremele se atrag nu este pe deplin adevărată. Oamenii preferă să petreacă timpul cu oameni asemănători lor, potrivit cercetărilor […]

citeste mai mult

Cinci TED Talk-uri care te vor inspira să fii un antreprenor mai bun

10 septembrie 2017 |
Cinci TED Talks care te vor inspira sa fii un antreprenor mai bun

TED Talks, o colecție de mii de prezentări ale unor dintre cele mai strălucite minți antreprenoriale, este o sursă excelentă de inspirație. Aici găsești conținut util și motivațional, în special podcast-uri și clipuri video despre afaceri, ale speakerilor de la conferințe din întreaga lume. Citește și: Jia Jiang: Ce am învățat din 100 de zile de […]

citeste mai mult