HR

Strategii de angajare, în era Dorei și a data-ismului

30 septembrie 2019 | Articol de: Daniela Necefor, Managing Partner, Total Business Solutions, HR Consultancy and Executive Search

În ultimul timp, ne întrebăm adesea până unde va merge digitalizarea în domeniul resurselor umane. Și aici nu mă refer la payroll sau orice alt proces care ține de mediul computerizat, ci la relația umană dintre angajat, angajator și intermediarii care apar în procesul de identificare și evaluare a persoanei potrivite jobului. Se vorbește despre […]

citeste mai mult

A angaja sau a recruta? Care este diferența și de ce contează

26 septembrie 2019 |
A angaja sau a recruta? Care este diferenta si de ce conteaza

Angajarea și recrutarea pot suna la fel, dar sunt abordări diferite de a găsi o persoană potrivită pentru un post. Dacă sunteți un profesionist în managementul resurselor umane, știți deja cât de important este să obțineți candidatul potrivit într-un mod corect. Deși poate părea lipsită de importanță la prima vedere, clarificarea diferenței dintre procesele de […]

citeste mai mult

Yourway Advisors – prima companie care oferă consultanță academică, în țară și în străinătate

23 septembrie 2019 |
yourway-advisors-prima-companie-care-ofera-consultanta-academica

Yourway Advisors este noua linie de business din cadrul Grupului Yourway care oferă, prin consultanți educaționali specializați, servicii de orientare și consultanță academică pe tot parcursul procesului de alegere și depunere a dosarului la instituțiile de învățământ superior acreditate din România și / sau străinătate. ”Yourway Advisors a apărut ca răspuns la o nevoie pe […]

citeste mai mult

Tratamentul orelor suplimentare – un subiect sensibil, cu multiple implicații

23 septembrie 2019 | Articol de: Gabriela Ilie, Managing Associate, Reff & Asociații, și Andreea Ilinca, Manager, Global Employer Services, Deloitte România
Tratamentul orelor suplimentare – un subiect sensibil, cu multiple implicațti

Preocuparea pentru eficiența afacerii și pentru productivitate sporește atenția angajatorilor cu privire la retenția salariaților. În acest context, dincolo de îmbunătățirea experienței pe care angajații o au în relația cu angajatorul lor, respectarea cu strictețe a drepturilor prevăzute de legislație nu poate fi neglijată. Angajatorii care nu respectă aceste drepturi riscă sancțiuni din partea autorităților […]

citeste mai mult

Cum să te pregătești, ca manager, pentru a te reloca într-o structură internațională sau regională

16 septembrie 2019 | Articol de: Anca Covaciu, Consultant Senior, MMM Consulting
Cum sa te pregatesti, ca manager, pentru a te reloca intr-o structura internationala sau regionala

Cum ar fi să locuiești în țara ta care este Cipru, să ai casa pe o colină și vedere la mare din toate unghiurile, pentru 24 de ore pe zi, să te bucuri de climă caldă și soare plăcut aproape tot anul și să ți se propună să te relochezi (ca dezvoltare a carierei) într-o […]

citeste mai mult

Ar putea prezice Inteligența Artificială conflictele personale, înainte de o angajare?

16 septembrie 2019 |
Ar putea prezice Inteligenta Artificiala conflictele personale, inainte de o angajare?

Inteligența artificială ar putea ajuta, într-o zi, la scanarea angajaților și la identificarea trăsăturilor de personalitate a acestora. Într-adevăr, sună a Science Fiction faptul că un robot poate afla informații semnificative despre personalitatea unui individ, doar scanându-i privirea. Cu toate acestea, tehnologia a avansat atât de mult, încât ne apropiem rapid de acest lucru. Utilizarea […]

citeste mai mult

Cum să angajați cea mai potrivită echipă de vânzări

16 septembrie 2019 |
Cum sa angajati cea mai potrivita echipa de vanzari

Angajarea unei echipe de vânzări nu este doar despre cifre, ci despre personalități. Angajarea echipei de vânzări potrivită este extrem de importantă pentru orice mică afacere. Echipa dvs. de vânzări vă definește cultura și brandul. Devine forța companiei dvs. și atuul dvs. cel mai valoros. Cum recrutați și mențineți o echipă capabilă să vă optimizeze […]

citeste mai mult

Primul Oktoberfest corporatist în nordul Bucureștiului

16 septembrie 2019 |
Prima editie a festivalului Oktoberfest dedicat angajatilor din nordul Bucurestiului va avea loc anul acesta in perioada 23-26 septembrie

Românii își doresc mai mult timp liber, precum și posibilitatea de a se relaxa la serviciu, conform studiilor recente. O nouă tendință în corporații este amenajarea unor spații de relaxare sau chiar organizarea de evenimente după program pentru angajați. Prima ediție a festivalului Oktoberfest dedicat angajaților din nordul Bucureștiului va avea loc anul acesta în […]

citeste mai mult

Sondaj PwC, despre relația angajaților de la nivel global cu automatizarea

10 septembrie 2019 |
angajatii de la nivel global se simt amenintati de automatizare

Mai mult de jumătate dintre angajații de la nivel global se simt amenințați de automatizare și cred că locurile lor de muncă vor fi schimbate semnificativ sau vor dispărea în următorii zece ani, potrivit sondajului PwC ”Upskilling Hopes and Fears”. Totodată, angajatii consideră că actualii angajatori ar trebui să-i ajute să dobândească noi abilități digitale. […]

citeste mai mult

Când ar trebui să angajezi primul om de HR

30 august 2019 |
Cu 676 euro pe luna, specialistii in resurse umane castiga cel mai putin din regiune

Este puțin probabil să fi devenit antreprenor ca să sapi prin munții de documente necesare angajării unei persoane. Visul tău nu a fost probabil să monitorizezi legile în continuă schimbare privind conformitatea la locul de muncă. Cu toate acestea, un studiu recent a constatat că 41% dintre proprietarii de afaceri mici aleg să se descurce […]

citeste mai mult

Managerii estimează o creştere moderată a numărului de salariaţi în construcţii şi comerţul cu amănuntul

28 august 2019 |
Managerii estimeaza o crestere moderata a numarului de salariaţi in constructii si comertul cu amanuntul

Managerii din industria prelucrătoare preconizează, pentru următoarele trei luni, o creştere moderată a numărului de salariaţi în construcţii şi comerţul cu amănuntul, dar o ”relativă stabilitate” a activităţii în industria prelucratoare, arată datele transmise miercuri de Institutul Naţional de Statistică (INS) în cadrul anchetei de conjunctură din luna august. Soldul conjunctural indică percepţia managerilor întreprinderilor […]

citeste mai mult

Cum să găsești și să păstrezi angajați grozavi

28 august 2019 |
Cum sa gasesti si sa pastrezi angajati grozavi

Gândiți-vă la ultima dată când ați achiziționat o mașină. Sunt dispus să pariez că ați petrecut ore întregi căutând pe internet, vizitând dealeri auto, cercetând mărcile și modelele, doar pentru a ajunge la faza de testare. După ce v-ați ales mașina, există opțiuni de ales, planuri de plată pentru a discerne și documente interminabile de […]

citeste mai mult

O companie finlandeză oferă candidaților un parfum făcut din transpirația angajaților

27 august 2019 |
O companie finlandeza ofera candidatilor un parfum facut din transpiratia angajatilor

Într-o schemă care amintește de filmul clasic „Perfume: The Story of a Murderer”, o agenție de publicitate finlandeză folosește transpirația angajaților săi ca materie primă pentru un parfum nou. Formula Creative Essence, de Mirum Helsinki, include transpirația colectată de la angajați în mijlocul unui antrenament, tratament cu saună sau, în unul dintre cazuri, transpirația cauzată […]

citeste mai mult

Cercetătorii japonezi – despre măsurarea performanţei manageriale

20 august 2019 |
Masurarea efectelor abilitatilor si competentelor manageriale

Recent, în cadrul seminarului „Doing science with personnel data”, organizat de către USH Pro Business, publicul a putut afla rezultatele cercetărilor de ultimă oră ale prof. Shingo Takahashi de la Universitatea din Hiroshima. Acestea sunt legate de măsurarea efectelor abilităţilor şi competenţelor manageriale, subiect specific unei ramuri economice aparte, economia resurselor umane. Au fost prezentate […]

citeste mai mult

IBM a concediat 100.000 de oameni pentru a își îmbunătăți imaginea

16 august 2019 |
IBM a concediat 100.000 de oameni pentru a isi imbunatati aginea

Gigantul IBM a concediat până la 100.000 de angajați, în ultimii ani, în încercarea de a-și îmbunătăți imaginea în fața generației millennials și să pară o companie „cool” și „trendy”, precum Amazon și Google, potrivit unei declarații dată de un fost vincepresedinte al IBM, dată într-un proces de discriminare în care este implicată compania. Compania de tehnologie se […]

citeste mai mult

Calități necesare ale unui team leader în marketing

12 august 2019 |
Calitati necesare ale unui team leader in marketing

Un bun leadership joacă un rol crucial în asigurarea succesului unei afaceri. Poate însemna diferența dintre o echipă fericită, înfloritoare, care depășește în mod constant obiectivele și o echipă neproductivă, mizerabilă, care își petrece fiecare minut liber căutând alt loc de muncă. În calitate de proprietar de afaceri, accentul dvs. ar trebui să fie întotdeauna […]

citeste mai mult

Modalități de pregătire a unui mediu de lucru pentru generația Z

31 iulie 2019 |
Modalitati de pregatire a unui mediu de lucru pentru generatia Z

Parcă ieri millennialii inundau forța de muncă, dar am trecut deja la următorul val: Generația Z. Nu faceți greșeala de a presupune că această generație este similară cu millennials doar pentru că sunt tineri. Generatia Z are propriile gusturi, preferințe și perspective unice, iar această personalitate își pune amprenta, chiar acum, în locurile de muncă. […]

citeste mai mult

Edenred România achiziționează Benefit Online

30 iulie 2019 |
Edenred Romania a achizitionat compania Benefit Online

Edenred România, companie emitentă de carduri și tichete de beneficii pentru salariați, a achiziționat compania Benefit Online, o platformă de beneficii extrasalariale flexibile din România, fondată cu șase ani în urmă de către antreprenorii Adrian Sârbu și Stelian Bogza. Platforma Benefit Online ajută companiile să transfere alegerea beneficiilor direct către angajați: aceștia își pot crea […]

citeste mai mult

Moduri prin care puteți impresiona un potențial angajator

25 iulie 2019 |
Moduri prin care puteti impresiona un potential angajator

Fiecare om care își caută de muncă știe că ar trebui să scrie un CV bun și să dea răspunsuri excelente la interviu, dar angajatorii se uită la mult mai mult decât atât atunci când se decid pe cine vor angaja. Iată câteva detalii specifice pe care la angajatorii se uită cu atenție înainte de […]

citeste mai mult

People analytics – soluție la criza forței de muncă

18 iulie 2019 | Articol de: Constantin Măgdălina, Expert, Tendințe și tehnologii emergente
Provocarea comuna a companiilor privind deficitul fortei de munca scoate in evidenta solutia de analiza a datelor referitoare la angajati

Digitalizarea își are avantajele demonstrate în creșterea competitivității economice. Implementarea soluțiilor digitale este o necesitate pentru susținerea competitivității. Numai că, premergător valorificării soluțiilor digitale este necesară cunoașterea acestora, pentru a fi adoptate după cum este relevant pentru fiecare companie. În acest moment, provocarea comună a companiilor privind deficitul forței de muncă scoate în evidență soluția […]

citeste mai mult